Creative Director

Обов’язки:

• Розробка та реалізація інноваційних концепцій та дизайнів, які сприяють розвитку бренду в різних проєктах, гарантуючи, що вони не лише відповідають бізнес-цілям, а й перевершують їх.
• Створення візуально переконливих наративів шляхом створення впливових історій, які резонують на цифрових, друкованих та медійних каналах.
• Забезпечення послідовності та узгодженості бренду:
- Забезпечення відповідності всіх творчих результатів корпоративної ідентичності та цінностей бренду організації;
- Підтримка узгодженості на всіх платформах і у всіх матеріалах;
- Забезпечення якості матеріалів, що надаються клієнтам.
• Розуміння дизайнерських тенденцій, технологій та методологій. Застосування цих інсайтів для забезпечення актуальності та конкурентоспроможності бренду.
• Керування процесом дизайну на всіх етапах: від досліджень та ідей, макетів і концепцій до реалізації в готову до запуску кампанію, за допомогою команди.
• Керівництво та співпраця з креативною командою:
- Аналіз поточних підходів, візуалізація та внесення пропозицій щодо вдосконалення;
- Визначення сильних і слабких сторін, а також прогалин у навичках, які потребують уваги;
- Керівництво, наставництво та мотивація різноманітної команди креативних спеціалістів, забезнепення сприятливого та колаборативного середовища, яке сприяє інноваціям та креативності.
• Ефективна співпраця на крос-функціональному рівні:
- Участь у сесіях брейнштормінгу з клієнтами та творчою командою;
- Побудова та підтримка міцних відносин за допомогою ефективної комунікації та прозорості;
- Тісна співпраця з маркетинговим та бренд-стратегічним відділом для вдосконалення та розвитку візуальної стратегії бренду та меседжів;
- Тісна співпраця з відділом по роботі з клієнтами для просування дизайнерських послуг та демонстрації того, як інші відділи можуть скористатися його експертизою.
• Підвищення прибутковості відділу шляхом аналізу прибутковості та ідентифікації областей, де можна знизити витрати та покращити ефективність.

Необхідний досвід та навички:

• 10 років відповідного досвіду, з яких 5+ років на посаді креативного директора в агентстві або корпоративному середовищі.
• Глибоке розуміння маркетингових принципів та найкращих практик, включаючи знання маркетингових каналів (діджитал, друкованих, медійних), стратегій контент-маркетингу, клієнтських персонажів та досвіду.
• Досвід роботи на творчих посадах (діджитал маркетинг, графічний дизайн, продакшн-арт).
• Досвід створення маркетингових/рекламних кампаній.
• Досвід створення інтегрованого контенту для всіх маркетингових каналів: діджитал, соціальні мережі, платні медіа, мобільні, офлайн та друковані.
• Якісне портфоліо, що демонструє підтверджений досвід розробки інноваційних та візуально привабливих концепцій і дизайнів.
• Здатність керувати та наставляти високоефективні, різноманітні команди дизайнерів.
• Творче бачення, орієнтоване на бізнес-цілі.
• Здатність розуміти потреби клієнта та перетворювати їх на ефективні творчі рішення.
• Досвід управління проєктами з фокусом на креативному напрямку.
• Здатність стратегічно мислити та перетворювати творче бачення у здійсненний план.
• Відмінні навички комунікації та співпраці для ефективної роботи як крос-функціонально, так і з партнерами агенції.
• Навички сторітелінгу - вміння створювати історії, які резонують з аудиторією через різні канали.
• Володіння англійською мовою на рівні Upper-Intermediate та вище.