Dominican Republic Pitching Coach

Confirmed live in the last 24 hours

Locations

Fort Myers, FL, USA

Experience Level

Entry

Junior

Mid

Senior

Expert

Responsibilities

Along with Pitching Coordinator, assume responsibility for enforcing the proper usage of each and every pitcher at the Dominican Republic Academy
Together with Director, Player Development & Pitching Coordinator, develop “target” workloads for each pitcher on staff
Assume responsibility for enforcing the Red Sox pitching philosophy and standards with each and every pitcher on the club
Through commitment, creativity and a tireless work ethic, dedicate oneself to the successful individual development of each and every pitcher on the team
Work with dedicated development coaches to integrate metric-based findings into everyday coaching techniques
Continue to understand and learn diagnostic reports, technology and data to better provide objective data to players and other staff
Understanding the basics of pitch design
Comfort interacting with baseball development and analytics groups to better implement information to staff and players
Familiarity with S&C, Medical and Performance groups to better integrate these various areas within Player Development and help push the individual development of players
Understanding of basic biomechanics and progressive training methods
Set example for organizational standards and code of ethics in all facets of job, including but not limited to: personal behavior on and off field, communication with players, interaction with umpires, interaction with affiliate officers, interaction with media, and interaction with fans
Additional duties as assigned by Director, Player Development, Director-Latin American Operations, and EVP
Junto al Coordinador de pitcheo, asumir la responsabilidad de la utilización de cada lanzador en la Academia de la República Dominicana
Junto con el Director, Player Development y Pitching Coordinator, desarrollar un volumen de trabajo “ideal” para cada lanzador en el equipo
Asumir la responsabilidad en enforzar la filosofía y los estándares de pitcheo de las Medias Rojas con cada lanzador en el equipo
A través de compromiso, creatividad, y ética de trabajo incansable, dedicarse al desarrollo exitoso de cada lanzador en el equipo
Trabajar con coaches de desarrollo dedicados a integrar los datos a las técnicas cotidianas
Continuar a comprender y aprender los reportes diagnósticos, la tecnología, y los datos para proveer datos objetivos a lanzadores y otro personal
Conocimiento básico del diseño de lanzamientos
Comodidad en relacionarse con los grupos de desarrollo de beisbol y analistas para mejor la implementación de la información al personal y lanzadores
Familiaridad con los grupos de entrenamiento, rendimiento y médico para integrarse mejor en el departamento para avanzar el desarrollo individuo de peloteros
Conocimiento básico de biomecánica y métodos progresivos de entrenamiento
Poner un buen ejemplo de los estándares y código ético de la organización en cada aspecto del trabajo, incluyendo, pero no limitado a: comportamiento personal adentro y afuera del terreno, comunicación con los peloteros, interacciones con los árbitros, interacciones con los oficiales de la liga, interacciones con los medios, e interacciones con los fanáticos
Responsabilidades adicionales asignadas por el Director, Player Development, Director-Latin American Operations, y EVP
Assist manager in writing and transmitting complete and accurate daily game reports for each Spring Training and regular season game
Write individual player development progress reports for each pitcher on team 2X per year (June 1 and end of regular season)
Asistir el Manager en escribir y transmitir reportes completos y precisos para cada juego de entrenamiento en la primavera (Spring Training) y los juegos durante la temporada
Escribir reportes que explica el progreso del desarrollo de cada pelotero 2 veces al año (el primero de junio y al fin de la temporada)

Position Overview:

Utilizing effective communication, teaching, and management skills, create an environment most conducive to promoting the individual development of every pitcher on the club, while always supporting the tenets of the department.

DESCRIPCIÓN:

Utilizando comunicación eficaz, enseñanza, y habilidad de manejo, crear un ambiente favorable para promover el desarrollo individuo de cada lanzador en el equipo, mientras apoyar los principios del departamento.

RESPONSIBILITIES/RESPONSIBILIDADES:

Along with Pitching Coordinator, assume responsibility for enforcing the proper usage of each and every pitcher at the Dominican Republic Academy.
Together with Director, Player Development & Pitching Coordinator, develop “target” workloads for each pitcher on staff.
Assume responsibility for enforcing the Red Sox pitching philosophy and standards with each and every pitcher on the club.
Through commitment, creativity and a tireless work ethic, dedicate oneself to the successful individual development of each and every pitcher on the team.
Work with dedicated development coaches to integrate metric-based findings into everyday coaching techniques.
Continue to understand and learn diagnostic reports, technology and data to better provide objective data to players and other staff.
Understanding the basics of pitch design.
Comfort interacting with baseball development and analytics groups to better implement information to staff and players.
Familiarity with S&C, Medical and Performance groups to better integrate these various areas within Player Development and help push the individual development of players.
Understanding of basic biomechanics and progressive training methods.
Set example for organizational standards and code of ethics in all facets of job, including but not limited to: personal behavior on and off field, communication with players, interaction with umpires, interaction with affiliate officers, interaction with media, and interaction with fans.
Additional duties as assigned by Director, Player Development, Director-Latin American Operations, and EVP
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Junto al Coordinador de pitcheo, asumir la responsabilidad de la utilización de cada lanzador en la Academia de la República Dominicana.
Junto con el Director, Player Development y Pitching Coordinator, desarrollar un volumen de trabajo “ideal” para cada lanzador en el equipo.
Asumir la responsabilidad en enforzar la filosofía y los estándares de pitcheo de las Medias Rojas con cada lanzador en el equipo.
A través de compromiso, creatividad, y ética de trabajo incansable, dedicarse al desarrollo exitoso de cada lanzador en el equipo.
Trabajar con coaches de desarrollo dedicados a integrar los datos a las técnicas cotidianas.
Continuar a comprender y aprender los reportes diagnósticos, la tecnología, y los datos para proveer datos objetivos a lanzadores y otro personal.
Conocimiento básico del diseño de lanzamientos.
Comodidad en relacionarse con los grupos de desarrollo de beisbol y analistas para mejor la implementación de la información al personal y lanzadores.
Familiaridad con los grupos de entrenamiento, rendimiento y médico para integrarse mejor en el departamento para avanzar el desarrollo individuo de peloteros.
Conocimiento básico de biomecánica y métodos progresivos de entrenamiento.
Poner un buen ejemplo de los estándares y código ético de la organización en cada aspecto del trabajo, incluyendo, pero no limitado a: comportamiento personal adentro y afuera del terreno, comunicación con los peloteros, interacciones con los árbitros, interacciones con los oficiales de la liga, interacciones con los medios, e interacciones con los fanáticos.
Responsabilidades adicionales asignadas por el Director, Player Development, Director-Latin American Operations, y EVP.

REPORTING RESPONSIBILITIES/RESPONSIBILDADES A REPORTAR:

Assist manager in writing and transmitting complete and accurate daily game reports for each Spring Training and regular season game.
Write individual player development progress reports for each pitcher on team 2X per year (June 1 and end of regular season).
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Asistir el Manager en escribir y transmitir reportes completos y precisos para cada juego de entrenamiento en la primavera (Spring Training) y los juegos durante la temporada.
Escribir reportes que explica el progreso del desarrollo de cada pelotero 2 veces al año (el primero de junio y al fin de la temporada).

The Red Sox (or FSM) requires proof of being up-to-date on COVID-19 vaccination as a condition of employment, subject to applicable legal requirements. Up-to-date means having received all recommended COVID-19 vaccination doses in the primary series and a booster dose(s) when eligible, per CDC guidelines.

Prospective employees will receive consideration without discrimination based on race, religious creed, color, sex, age, national origin, handicap, disability, military/veteran status, ancestry, sexual orientation, gender identity/expression or protected genetic information.

501-1,000 employees

Website

Professional baseball team (MLB)

Company Overview

The Boston Red Sox's mission is to make a difference in the lives of children, families, veterans, and communities in need by improving their health, education, and recreational opportunities.