Senior Plant Manager

CHEP helps move more goods to more people, in more places than any other organization on earth via our 300 million pallets, crates and containers. We employ 11,000 people and operate in more than 55 countries. Through our pioneering and sustainable share-and-reuse business model, the world’s biggest brands trust us to help them transport their goods more efficiently, safely and with less environmental impact. 

What does that mean for you? You’ll join an international organization big enough to take you anywhere, and small enough to get you there sooner. You’ll help change how goods get to market and contribute to global sustainability. You’ll be empowered to bring your authentic self to work and be surrounded by diverse and driven professionals. And you can maximize your work-life balance and flexibility through our Hybrid Work Model.

Job Description

Position Purpose:

• Directs regional, and Service Centre efforts to improve Service Centre processing of corporate assets through interaction with line management, labor, support staff, vendors and customers.

• Devise or consult on procedures, systems and policies at company owned and contracted Service Centers within the region.

• Drive continuous improvement using LEAN/6 Sigma methodologies.

Scope of Accountabilities:

• Directs site and regional efforts to achieve a safe work environment for all employees.

• Manage short term / long term strategies for the Service Centre’s, ensuring cost initiatives are delivered, budgets are met, and conditioning capacity growth is planned in line with customer demand.

• Ensure adherence to conditioning plans at Service Centre’s on weekly & monthly basis, monitor Plant stocks and maximize utilization of plant capacity to ensure customer demand is met.

• Manages the performance for all sites within the scope and executes all strategies to drive efficiency.

• Accountable for site budget and financial performance

• Drive LEAN culture and oversees implementation of procedures and systems to improve quality, service and efficiency within the network.

• Ensure the completion of the Quality, In Transit, and Operations Excellence audit processes within the team and the regional 3PL Network. 

• Investigate and facilitate corrective action based on quality or service incidents within the regional network failures.

• Leads and mentors front line leaders to create a strong succession plan.

• Supports recruitment strategies for key positions within Canada.

• Assists with the operations in 3PL network take ownership on site performance.

Qualifications:

• Bachelor’s degree in Supply Chain, Operations, Engineering, Business Management or similar is required.

• Advanced analytical skills

• Ability to collaborate with a leadership team remotely to drive profitability and results

• Capacity to communicate and interact with Customers, Senior Management and Executives, internally and externally.

• Strong oral and written presentation skills.

Experience, Skills and Knowledge:

• 7-10 years of manufacturing, warehouse, or distribution experience with proven management capacity.

• Experience in a manufacturing or supply chain management role

• Practical experience in a FMCG environment an asset

• Project Management experience is essential.

• Working knowledge of labor law

• Continuous Improvement experience (Lean, Six Sigma, Safety & Quality Programs)

• Experience or Certification in Health and Safety

• Advanced Excel skills

Languages:

Required - English

Objet du poste:

• Diriger les efforts régionaux et des centres de services pour améliorer le traitement des biens de l’entreprise par le centre de services grâce à l’interaction avec la direction hiérarchique, la main-d’œuvre, le personnel de soutien, les fournisseurs et les clients.

• Concevoir ou consulter sur les procédures, les systèmes et les politiques dans les centres de services appartenant à l’entreprise et sous contrat dans la région.

• Favorisez l’amélioration continue à l’aide des méthodologies LEAN/6 Sigma.

Portée des responsabilités :

• Diriger les efforts sur le site et les régions afin d’assurer un milieu de travail sécuritaire pour tous les employés.

• Gérer les stratégies à court et à long terme pour les centres de services, en veillant à ce que les initiatives de coûts soient livrées, que les budgets soient respectés et que la croissance de la capacité de conditionnement soit planifiée en fonction de la demande des clients.

• Assurer le respect des plans de conditionnement des centres de services sur une base hebdomadaire et mensuelle, surveiller les stocks de l’usine et maximiser l’utilisation de la capacité de l’usine pour s’assurer que la demande des clients est satisfaite.

• Gère les performances de tous les sites de la portée et exécute toutes les stratégies pour stimuler l’efficacité.

• Responsable du budget et du rendement financier du site

• Favorisez la culture LEAN et supervise la mise en œuvre de procédures et de systèmes pour améliorer la qualité, le service et l’efficacité au sein du réseau.

• Assurer l’achèvement des processus de vérification de la qualité, du transport en commun et de l’excellence opérationnelle au sein de l’équipe et du réseau régional 3PL.

• Enquêter et faciliter les mesures correctives fondées sur les incidents de qualité ou de service dans les défaillances du réseau régional.

• Diriger et encadrer les leaders de première ligne pour créer un plan de relève solide.

• Appuie les stratégies de recrutement pour les postes clés au Canada.

• Les aides aux opérations du réseau 3PL s’approprient les performances du site.

Qualifications requises :

• Un baccalauréat en chaîne d’approvisionnement, opérations, ingénierie, gestion des affaires ou similaire est requis.

• Compétences analytiques avancées

• Capacité de collaborer avec une équipe de direction à distance pour stimuler la rentabilité et les résultats

• Capacité de communiquer et d’interagir avec les clients, la haute direction et les cadres supérieurs, à l’interne et à l’externe.

• Solides compétences en présentation orale et écrite.

Expérience, compétences et connaissances :

• 7-10 ans d’expérience dans la fabrication, l’entrepôt ou la distribution avec une capacité de gestion éprouvée.

• Expérience dans un rôle de fabrication ou de gestion de la chaîne d’approvisionnement

• Expérience pratique dans un environnement de grande consommation un atout

• L’expérience en gestion de projet est essentielle.

• Connaissance pratique du droit du travail

• Expérience d’amélioration continue (Lean, Six Sigma, programmes de sécurité et de qualité)

• Expérience ou certification en santé et sécurité

• Compétences Excel avancées

Langues:

Obligatoire - Anglais

Preferred Education

Bachelors

Preferred Level of Work Experience

7 - 10 years

Remote Type

Not Remote

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