Technicien·ne intermédiaire en environnement

Description du poste

Au sein de l’équipe l’équipe Caractérisation et réhabilitation environnementale, à titre de Technicien·ne :

Vos responsabilités

• Surveiller les travaux de réhabilitation de site et de gestion de sols en environnement ;
• Superviser des travaux de forage environnementaux et géotechnique ;
• Effectuer les échantillonnages environnementaux (eau souterraine) et essai in situ ;
• Superviser l’installation de puits d’observation, tubes et piézomètres ;
• Effectuer la description stratigraphique des sols ;
• Rédiger les rapports de forage et de chantier.

Qualifications

Votre profil

• DEC en génie civil ou technologie minérale ou équivalent ;
• Expérience pertinente de 5 ans minimum en environnement dans un poste similaire ;
• Doit être en mesure de se déplacer hors de la ville pour des périodes variables généralement entre 2 à 14 jours, mais pouvant s'extensionner, en fonction des projets;
• Connaitre et maitriser les méthodes d’échantillonnage environnemental de divers matériaux ;
• Bonnes connaissances en identifications des sols ;
• Connaissance et habile avec les instruments géodésiques (GPS, station totale, nivèlement) ;
• Bon leadership et facilité à communiquer et établir de bonnes relations avec le personnel de chantier;
• Carte ASP construction ;
• Très bon français écrit et parlé (bilingue français/anglais est un atout) ;
• Permis de conduire valide.

Informations complémentaires

Vos avantages

• Régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur ;
• Remboursement des frais de cotisation professionnelle ;
• Politique de télétravail avec allocation de 500$ ;
• Programme d’assurance collective dès le premier jour, incluant la télémédecine ;
• Compte de gestion santé ;
• Programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) ;
• Flexibilité d’horaire ;
• Banque d’heures pour les employés à salaire horaire ;
• Formations continues ;
• Opportunités de développement de carrière ;
• Club social et rabais corporatif ;
• Initiatives en santé et mieux-être.

Veuillez noter qu’Artelia souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres de minorités visibles, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande.

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