Deloitte

Audits companies and advises on tax and technology

French Payroll Consultant

Human Capital & Change ConsultingConfirmed live in the last 24 hours

Full-timeCasablanca, MoroccoNo salary listedIn-person

About the Job

Requirements

A Bac +5 degree or higher and practical experience in French payroll consulting and implementation of HR information systems solutions.
Experience managing payroll, ideally French payroll, in complex organizations and at significant volumes.
Good understanding of current issues in payroll and personnel administration services.
Interest in technologies and experience contributing to their implementation.
A first experience in a multidisciplinary firm is desirable but presented as an ideal qualification.
Ability to work in English, both written and spoken, in an international environment and interact with the Deloitte global network.
Proficiency in Excel and PowerPoint, and knowledge of one or more HR information systems, particularly payroll solutions.
Skills in SAP HR are strongly appreciated.

Responsibilities

Apply knowledge of French payroll, personnel administration, and HR information systems.
Ensure payroll compliance by conducting mainly French payroll audits.
Diagnose payroll and personnel administration processes to identify improvements, recommend best practices, and use robotic process automation where appropriate.
Participate in project assignments related to payroll system changes, including project management, requirements gathering, testing, and data migration.
Write white papers and specifications.
Support clients in exceptional situations, including URSSAF audits, mergers, and employment safeguard plans.
Contribute to continuous improvement and teamwork.
Occasionally contribute expertise to shared service center activities.
Develop good practices and knowledge within the Deloitte network.
Develop consulting and project management skills, share knowledge and experience, and represent the brand.
Contribute to assignments and projects with both functional and technical content.
Participate in multidisciplinary teams and receive training in Deloitte methodologies.
Contribute to business development by identifying opportunities, preparing commercial proposals, presenting to clients, and participating in events.

Desired Qualifications

Experience in a multidisciplinary firm.
Skills in SAP HR.

Membre de Deloitte Touche Tohmatsu Limited (264 000 collaborateurs dans le monde), Deloitte SA mobilise en France 11 300 collaborateurs au service de clients de toutes tailles et de tous secteurs, couvrant une palette d'offres très large : audit et risk services, consulting, financial advisory, juridique & fiscal et expertise comptable. Deloitte Extended Services est une société à responsabilité limitée de droit marocain basée à Casablanca. Filiale à 100% de Deloitte France, elle constitue un centre de responsabilité Nearshore à part entière, rattaché au service des différents métiers.

En tant que Consultant Paie chez Deloitte Conseil, vous serez amenés à : - Appliquer vos connaissances de la paie française, de l’administration du personnel et des SIRH : - Garantir la conformité de la paie par la réalisation d’audits de paie majoritairement française - Réaliser des missions de diagnostic des processus de la paie et administration du personnel dans un objectif d’optimisation (identification des axes d’amélioration, recommandation de bonnes pratiques, utilisation de la RPA par exemple) - Participer à des missions orientés projet dans le cadre d’un changement d’outil de paie (gestion de projet, expression de besoins, recette, reprise des données …) - Rédiger des livres blancs et des cahiers des charges - Être en mesure d’accompagner le client dans des situations exceptionnelles (contrôle URSSAF, fusion, PSE …) - Chercher l’amélioration continue, contribuer au travail d’équipe - Contribuer ponctuellement à l'activité de nos centres de services partagées en y apportant votre expertise - Contribuer au développement des bonnes pratiques et des connaissances au sein du réseau Deloitte - Développer vos compétences dans le conseil et la gestion de projet, partager vos connaissances et expériences, agir en ambassadeur de la marque. - Vous contribuerez à des missions et des projets à contenus à la fois fonctionnels et techniques. - Vous serez formé(e) à nos méthodologies et aurez l'opportunité de travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires. - Vous participerez également au développement de nos activités (identification des opportunités, préparation des propositions commerciales, soutenance chez les clients, participation aux événements), dans un contexte de croissance soutenue.

Vous êtes titulaire d’un Bac +5 minimum, avec une expérience terrain en paie française conseil et implémentation de solution SIRH.

- Vous êtes riche d’une expérience de gestion de la paie idéalement française dans des organisations complexes et sur des volumes conséquents ;

- Vous avez une bonne compréhension des enjeux actuels dans les services paie et administration du personnel ;

- Vous manifestez un réel intérêt pour les technologies et avez contribué à leur mise en œuvre ;

- Idéalement vous avez une première expérience dans une firme pluridisciplinaire ; - Vous avez un très bon relationnel et d’excellentes qualités de communication écrite et orale ;

- Vous pratiquez l’anglais à l’écrit et à l’oral puisque vous serez amenés à travailler dans un contexte international et à interagir avec le réseau mondial Deloitte ;

- Vous maîtrisez Excel et Powerpoint et connaissez un ou plusieurs SIRH (notamment des solutions paie) et des compétences sur SAP HR seraient fortement appréciées.

#ALLIN : tous les candidats ont leur place chez Deloitte sans aucune distinction, nous croyons en un environnement inclusif.

About the Company

Deloitte

Audits companies and advises on tax and technology

Deloitte audits companies and advises businesses and governments on tax, technology, and risk, and it is one of the Big Four, the world's four largest accounting firms. In 1849 its founder became the first independent auditor of a public company, Britain's Great Western Railway. Its auditors check companies' financial reports for errors and fraud before investors rely on them, while its consultants design strategy, install business software, and defend clients against cyberattacks. Clients pay fees for each audit or project, and each country's Deloitte firm is a separate business owned by its local partners. Deloitte was founded in London in 1845 and is based in New York.

Company size: 10,001+
Company stage: Late Stage VC
Total funding: $17.1M
Headquarters: New York, NY
Founded: 1845

Recently Posted Jobs

Explore more opportunities at Deloitte

See more jobs