Retail Market Regulatory Affairs Specialist

Il tuo team

Nel tuo nuovo ruolo entrerai a far parte della Direzione

Legale, Affari Regolatori e Istituzionali

Immagina il tuo lavoro

La persona che si unirà a noi avrà la responsabilità di:

- garantire il presidio sulla normativa del settore, con particolare riferimento al mercato retail analizzandone i relativi impatti sia in termini economici, sia sui processi aziendali;

- partecipare all’attività di consultazione promossa dagli enti regolatori nazionali e internazionali; - verifica della corretta implementazione della normativa nelle società del Gruppo e monitoraggio del rispetto degli obblighi previsti (compliance).

Pacchetto retributivo a partire da 45.000 euro

Cosa cerchiamo in te

- laurea Specialistica in Ingegneria o Economia;

almeno quattro anni di esperienza nel settore in ruolo analogo;

- ottima conoscenza di MS OFFICE (in particolare Excel e Power Point);

- ottima conoscenza della lingua inglese;

- capacità analitiche e di sintesi;

- capacità di lavorare in team;

- doti diplomatiche;

- spiccate doti di comunicazione e capacità espositiva.

La tua sede di lavoro

Lavorerai nella nostra sede di Roma – Via Barberini 47 oppure nella nostra sede di Milano - via Alessandro Algardi 4

Cosa ci distingue  

Ci caratterizziamo per uno spirito pionieristico e innovativo: affrontiamo con proattività e concretezza progetti sfidanti, contribuendo alla continua crescita del Gruppo, all’interno di una cultura aziendale fondata sulla fiducia e sulla collaborazione.

Promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo, attento alle esigenze delle Persone e alla valorizzazione delle diversità.

Contribuiamo alla transizione energetica del nostro Paese, con un modello di generazione flessibile e soluzioni di fornitura sostenibili, per l’ambiente e per le persone.

Scopri di più su Sorgenia su www.sorgenia.it

Cosa troverai in Sorgenia:

- flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo,settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, possibilità di lavorare in smart working in coordinamento con il proprio team;
- buoni pasto elettronici;
- assistenza sanitaria integrativa, un programma che offre supporto psicologico, fiscale e socio assistenziale, spazi dedicati a momenti di condivisione;
- programma di induction dedicato ai nuovi assunti, proposte di percorsi formativi e possibilità di job rotation;
- offerta convenzionata per la sottoscrizione di fornitura luce, gas e fibra;
- convenzioni con tariffe agevolate per attività sportive, visite mediche e prestazioni specialistiche e molto altro ancora.

Se vuoi scoprire cos’altro offriamo in Sorgenia, candidati! Non vediamo l’ora di conoscerti!

Il presente annuncio rispetta il decreto legislativo 11 aprile 2006 n. 198 “Codice delle pari opportunità tra uomo e donna” e la Direttiva 2000/78/CE “Parità di trattamento in materia di occupazione" e pertanto possono liberamente candidarsi tutte le persone che rispondono ai requisiti richiesti.