Manager Internal Auditor - Consulting, Financial Services, w/m/d

Are you ready to shape your future with confidence?

Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.

Unser Bereich Financial Services fokussiert sich auf Finanzdienstleistungen und unterstützt Banken, Versicherungen und Asset Manager dabei, in einer sich stets verändernden und schnelllebigen Welt erfolgreich zu sein.

Deine Aufgaben

Als Teil unseres Process & Controls Teams in Hamburg, Berlin, Köln, Düsseldorf, Frankfurt/Main, Stuttgart oder München unterstützt du führende nationale und internationale Finanzinstitute dabei, Risiken zu steuern, regulatorische Anforderungen erfolgreich umzusetzen und ihre Organisation nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bei EY arbeitest du nicht nur an klassischen Revisionsprojekten. Du berätst Entscheidungsträger:innen auf Augenhöhe, entwickelst innovative Lösungen für komplexe Herausforderungen und trägst dazu bei, Prozesse, Kontrollen und Governance-Strukturen zukunftsfähig aufzustellen. Dabei setzt du moderne Technologien wie EYQ gezielt ein und leistest einen sichtbaren Beitrag zum Erfolg unserer Mandant:innen. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:

• Du berätst Entscheidungsträger:innen zu Interner Revision, Governance, Prozessen und Kontrollen. 
• Du entwickelst zukunftsfähige Revisionsansätze für komplexe regulatorische und organisatorische Fragestellungen. 
• Du begleitest Projekte mit Schwerpunkten wie IT, Third-Party Risk Management oder Anti-Financial Crime. 
• Du nutzt moderne Technologien wie EYQ, um Analysen und Revisionsprozesse wirkungsvoll zu unterstützen. 
• Du übernimmst Verantwortung für Mandate und Teams und treibst neue Themen im Revisionsumfeld voran.

Dein Skillset

• Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Internen Revision bei Banken, Asset Managern oder FinTechs oder im Financial-Services-Umfeld einer Beratung oder Prüfungsgesellschaft. 
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Internen Revision; Erfahrung in IT, Third-Party Risk Management (TPRM) oder Anti-Financial Crime (AFC) ist besonders willkommen. 
• Du kommunizierst sicher mit Entscheidungsträger:innen auf Deutsch (mindestens C1-Niveau) und Englisch; Zertifizierungen wie CIA oder CISA sind willkommen.

Dein Mindset

• Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
• Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
• Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.

Deine Benefits

Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert. Mehr über unsere Benefits.

Bewirb dich noch heute!
Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite.

Weitere Informationen zu Financial Services findest du hier.
Was andere über uns sagen, findest du auf kununu und Glassdoor.

Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können.

Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 10005.