EPP / EDR Engineer
Sopra Steria
EPP / EDR Engineer
Sopra Steria
IT consulting, digital services, and transformation
Au sein du Value Center PROTECT Device de la Division Cyber, vous intégrez une équipe en croissance constituée de 28 collaborateurs. Vous prenez en charge des activités de BUILD, de RUN MCO / MCS et d’expertises autour des thématiques de protection des Endpoints (workstations, serveurs et smartphones).
Votre rôle et missions
Parce qu'il est important que vous puissiez pleinement vous projeter sur le poste, voici les missions qui vous seront confiées :
Ce que nous vous proposons
Votre profil
Titulaire d'un Bac+5 en informatique, vous possédez au moins 5 années d'expérience (hors stage et alternance) dans la cybersécurité ou dans l’administration système et réseau.
Vous justifiez également d'une expérience :
Une expérience au profit d’un contexte client grand compte (+20 000 employés) est un plus.
Compétences techniques et fonctionnelles clés :
Connaissances techniques :
Compétences fonctionnelles :
Votre maitrise de l’anglais est indispensable (Niveau B2). Les échanges avec certains clients et les différents supports des éditeurs EPP, EDR et MTD ont majoritairement lieu en anglais.
Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
IT consulting, digital services, and transformation
Sopra Steria provides consulting, digital services and solutions to help large organizations transform their business through technology. Its offerings cover strategy, systems integration, cloud, cyber security, software development, and managed services, designed to be delivered end to end—from assessing needs and designing a plan to implementing and operating IT systems. The company combines deep knowledge of many industries with a collaborative approach to tailor projects to each client and to deliver measurable, sustainable improvements in performance. Differentiators include its European scale (about 51,000 employees across roughly 30 countries), broad scope—from strategy to operation—and emphasis on practical outcomes that help clients stay competitive. The group’s goal is to put digital to work for its clients in a way that creates a positive, more productive future for all stakeholders.
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