Abl – Architect Backend 1

Reclutador: Olga

Posición: ABL – Arquitecto Backend

Ubicación de la posición: CDMX

Modalidad de trabajo: Hibrido

Industria – Sector: Bancario

Tus funciones:

• Diseñar arquitecturas distribuidas (microservicios, monolitos modulares)
• Definir estándares de desarrollo backendJava 
• Diseñar APIs (REST, GraphQL, gRPC)
• Implementar estrategias de escalabilidad (horizontal/vertical)
• Definir patrones de diseño (DDD, CQRS, Event Sourcing)
• Gestionar bases de datos (SQL y NoSQL)
• Diseñar mecanismos de seguridad (auth, authz, cifrado)
• Asegurar monitoreo, logging y observabilidad
• Colaborar en pipelines CI/CD

Conocimientos y experiencia necesaria:

• +7 años en desarrollo backend, +2 en arquitectura
• Experiencia en sistemas de alta concurrencia
• Dominio de lenguajes backend (Java, C#, Node.js, Python, Go)
• Experiencia con APIs y eventos (Kafka, RabbitMQ)
• Conocimiento en cloud (AWS, Azure, GCP)
• Experiencia en bases de datos relacionales y NoSQL
• Conocimiento en patrones de diseño avanzados

Tu carrera en Capgemini

• Al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de Capgemini.
• Trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas.
• Contribuirás de una manera responsable y oportuna con la satisfacción del cliente proporcionando servicios y productos que generan valor agregado.
• Capgemini ofrece una compensación competitiva y beneficios superiores a los de Ley.
• Nuestras oficinas centrales están en París, Francia y tenemos presencia en más de 50 países. Somos más de 340 mil profesionales en México, ubicados en Ciudad de México, Aguascalientes y Monterrey.
• Capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel global: Collaborative Business Experience y Rightshore.

Te encantará trabajar en Capgemini porque:

• Ofrecemos una experiencia única de reclutamiento y onboarding, y te ayudamos a construir las bases de tu carrera y habilidades profesionales.
• Proveemos un ambiente de trabajo colaborativo basado en nuestros 7 valores: Honestidad, Audacia, Confianza, Libertad, Espíritu de Equipo, Modestia y Diversión.
• Promovemos un ambiente que te permite planear y desarrollar tu carrera.

“En Capgemini México, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona. Todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto. Por motivos de validación, usaremos de manera segura tus datos incluyendo pero no limitado a tu imagen en video o screenshots durante los procesos de selección, contratación y/o On boarding , para tu seguridad, puedes revisar nuestro aviso de privacidad en: https://www.capgemini.com/mx-es/aviso-de-privacidad-para-candidatos-a-ocupar-una-vacante/