HR Bp – Workplace Solutions Specialist

Als Workplace Solutions Specialist zorg je voor passende en tijdige oplossingen voor complexe HR-vraagstukken en geëscaleerde medewerkerscasussen. Je werkt nauw samen met HR Business Partners, Legal en andere HR-teams en adviseert over uiteenlopende onderwerpen, zoals arbeidsvoorwaarden, arbeidsrecht, employee relations en performance management. Met jouw kennis en zorgvuldige aanpak draag je bij aan een consistente, integere en mensgerichte behandeling van complexe situaties.

Uren: 32-40

Locatie: Utrecht / hybride

Ervaringsniveau: Junior/Medior

Wat ga je doen als HR Business Partner/ Workplace Solutions Specialist?

Als HR Business Partner bij Capgemini ondersteun en adviseer je leidinggevenden bij uiteenlopende HR-vraagstukken. Je combineert daarbij de rol van HR Business Partner met die van Workplace Solutions Specialist (WSS). Je behandelt en volgt HR-cases op, pakt ook complexere vraagstukken op en ontwikkelt je expertise op specifieke HR-onderwerpen.

Binnen de HR Business Partner-groep groei je uit tot eerste aanspreekpunt voor een aantal HR-onderwerpen. Je werkt nauw samen met je HRBP-collega’s en stemt complexere casuïstiek inhoudelijk af met de Senior Workplace Solutions Specialist.

In deze rol:

• ondersteun en adviseer je leidinggevenden bij dagelijkse HR-vraagstukken;
• behandel en volg je personele cases op, inclusief complexere HR-vraagstukken;
• bewaak je de voortgang en zorgvuldige afhandeling van HR-dossiers;
• ontwikkel je expertise op specifieke HR-onderwerpen en fungeer je daarvoor als eerste aanspreekpunt binnen de HRBP-groep;
• stem je complexe casuïstiek en inhoudelijke vraagstukken af met de Senior WSS;
• deel je kennis met HRBP-collega’s en draag je bij aan een consistente toepassing van HR-beleid en -processen;
• signaleer je knelpunten en denk je mee over verbeteringen in HR-processen.

Je krijgt de ruimte om je inhoudelijke kennis verder te ontwikkelen en steeds zelfstandiger complexere vraagstukken op te pakken. Waar nodig kun je terugvallen op de expertise van de Senior WSS en samenwerken met andere HR-specialisten.

Jouw profiel

Je bent een zorgvuldige HR-professional die zich prettig voelt in een omgeving waarin verschillende belangen samenkomen. Je kunt complexe informatie analyseren, hoofd- en bijzaken van elkaar onderscheiden en helder adviseren over passende vervolgstappen. Daarbij werk je graag samen met verschillende stakeholders en weet je ook in gevoelige situaties duidelijk en professioneel te communiceren.

Daarnaast heb je:

• Een afgeronde bacheloropleiding (Een studie rond arbeidsrecht is een plus).
• Goede kennis van HR-beleid, arbeidsrecht en relevante wet- en regelgeving.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken met verschillende stakeholders.
• Een zorgvuldige werkwijze en oog voor detail.
• Het vermogen om complexe situaties kritisch te analyseren en tot passende oplossingen te komen.
• Vaardigheden op het gebied van conflictbeheersing en het begeleiden van gevoelige medewerkerscasussen.
• Goed zakelijk inzicht en het vermogen om HR-vraagstukken vanuit zowel het perspectief van de medewerker als de organisatie te bekijken.

* Deze criteria geven een indicatie van het profiel dat we zoeken. Voldoe je niet aan alle criteria maar denk je wel dat dit de juiste functie voor jou is, dan nodigen we je van harte uit om toch te solliciteren of contact op te nemen.

Wat bieden wij jou?

• Een passend salaris.
• Onbeperkt trainingen volgen bij onze Academy.
• 26 vakantiedagen. Zin in een extra veel vrije tijd? Koop dan dagen bij.
• Capgemini draagt bij aan jouw pensioen. Daarnaast heb je ook de vrijheid om hier zelf nog extra aan bij te dragen.
• Werken waar je maar wilt met onze connectiviteits- en thuiswerkvergoeding.
• Een snelle laptop en een simkaart die je ook privé mag gebruiken.
• Een leaseauto, NS-businesscard of uitbetaling van je reiskostenvergoeding.

Jouw werkomgeving

Als HR Business Partner/ Workplace Solutions Specialist werk je in een HR-omgeving waarin samenwerking centraal staat. Je werkt nauw samen met (Senior) HR Business Partners en de Senior Workplace Solutions Specialist. Samen zorgen jullie ervoor dat complexe medewerkersvraagstukken zorgvuldig, consistent en in overeenstemming met geldend beleid en wet- en regelgeving worden behandeld. Je krijgt te maken met uiteenlopende HR-vraagstukken en verschillende stakeholders binnen de organisatie. Daarmee krijg je de mogelijkheid om jouw expertise op het gebied van employee relations, arbeidsrecht en complexe casuïstiek verder te ontwikkelen en tegelijkertijd zichtbaar bij te dragen aan een goede employee experience.

Kom kennismaken tijdens één van onze events

Benieuwd naar de cultuur, werkwijze en carrièremogelijkheden binnen Capgemini? Tijdens onze events maak je kennis met collega's, hoor je hun persoonlijke ervaringen en krijg je een kijkje achter de schermen. Bekijk onze evenementenpagina voor een overzicht van de aankomende events in Utrecht Leidsche Rijn.

Recruiter contactgegevens

Wil je meer weten over de rol, het team of de mogelijkheden? Dave vertelt je er graag meer over.

• Dave Michel
• [email protected]

Om de veiligheid en integriteit binnen onze organisatie te borgen, maakt een backgroundcheck onderdeel uit van het onboardingsproces.  

Over Capgemini

Capgemini is een wereldwijd opererende partner in bedrijfs- en technologische transformatie, gedreven door AI, die aantoonbare bedrijfswaarde levert. Met de kracht van AI, generatieve AI, cloud, data en technologie helpen we organisaties hun digitale en duurzame ambities waar te maken. Dankzij onze expertise, onze end-to-end diensten en oplossingen, ondersteund door diepgaande sectorkennis en een sterk partner‑ecosysteem, creëren we samen met meer dan 420.000 collega’s wereldwijd oplossingen die leiden tot blijvende waarde en tastbare impact. Make it real | www.capgemini.com