Surgical Reconstruction Solutions Specialist

Type de contrat: Contrat à Durée Déterminée (CDD) de 6 mois – à compter du 01/01/2027

Secteur: Ile de France

Life Unlimited (Une vie sans limites). Chez S+N, nous créons et manufacturons des technologies qui repoussent les limites de la vie.

Le/La Spécialiste Solutions Chirurgicales en Reconstruction assure un rôle de support technique et d’accompagnement auprès des équipes médicales en chirurgie orthopédique (gamme de produits pour le genou et la hanche). Son expertise contribue à garantir le bon déroulement des interventions chirurgicales, en s'assurant que les dispositifs et équipements médicaux nécessaires sont disponibles, correctement installés, et utilisés de manière optimale. Il/Elle établit et développe de solides relations de travail avec les chirurgiens, les infirmières et les équipes de gestion des salles d'opération afin d'atteindre et de conserver notre clientèle dans nos comptes existants. Le/La Spécialiste Solutions Chirurgicales en Reconstruction est également chargé(e) de mener des activités d'avant-vente afin de développer et d'acquérir de nouveaux utilisateurs au sein de nos comptes existants.
 

Que ferez-vous ?
 

Conserver, maintenir et fournir l'expertise technique de nos solutions Genoux, Hanches & Robotique dans la salle d'opération pour nos comptes existants :

• Assister les chirurgiens et le personnel soignant en bloc opératoire pendant les interventions orthopédiques
• Garantir le bon fonctionnement des instruments et dispositifs médicaux utilisés lors des interventions
• Expliquer les spécificités techniques des dispositifs utilisés et conseiller sur leur utilisation optimale
• Participer aux besoins de formation du personnel de l'hôpital par le biais de travaux pratiques et d'ateliers dédiés afin de s'assurer que les techniques chirurgicales sont bien intégrées et comprises
   

Mener les initiatives commerciales clés et les activités d'avant-vente pour assurer la croissance organique de nos activités genoux et hanches dans nos comptes existants

• Identifier les opportunités de croissance de nos activités dans le domaine des hanches et des genoux en formant de nouveaux utilisateurs et chirurgiens à nos produits
• S'engager pleinement dans la promotion et la vente efficace de notre gamme de produits pour les genoux et les hanches, y compris la solution robotique
• Travailler en étroite collaboration avec le Responsable des Ventes et le Business Development Manager pour générer de nouveaux prospects potentiels et intégrer toutes les activités dans notre plateforme CRM
• Diriger des ateliers sur les produits et faire des présentations de produits pour continuer à engager nos clients sur des projets potentiels afin d'augmenter notre pénétration dans les comptes existants
   

De quoi aurez-vous besoin pour réussir ?
 

• Diplôme d’Infirmier d’Etat (IDE) indispensable ou d'IBODE
• Expérience professionnelle de 5 années au minimum en coordination/assistance de procédures en bloc opératoire en orthopédie en milieu hospitalier ou pour le compte d’une entreprise du secteur du dispositif médical (e.g : Ingénieur d’application, support technique)
• Très bonne connaissance de l’orthopédie
• Capacité démontrée à établir et à entretenir des relations professionnelles avec des professionnels de santé et des décideurs
• Compétences en communication, présentation et négociation
• Compréhension technique approfondie des produits médicaux et capacité à transmettre ces informations de manière claire et convaincante
• Forte capacité d’autonomie et de travail en équipe avec des interlocuteurs pluridisciplinaires
• Organisation et gestion des priorité
   

La fourchette annuelle brute de rémunération de base prévue pour ce poste est comprise entre 41,250 et 65,000 euros.

La rémunération de base effectivement proposée au candidat retenu sera déterminée en fonction de critères objectifs liés au poste, notamment, sans s’y limiter, les compétences pertinentes, les qualifications et l’expérience, le périmètre et les responsabilités du poste, la localisation géographique ainsi que les considérations d’équité interne.

Les décisions en matière de rémunération sont prises sur la base de critères cohérents et neutres du point de vue du genre, conformément aux réglementations applicables en matière de transparence salariale. Ce poste a été évalué dans le cadre de notre architecture interne des emplois et rattaché à une grille de rémunération définie afin de garantir cohérence et équité.

You.Unlimited (Vous.Sans limites)

Nous croyons en la création du plus grand bien pour la société. Nos investissements les plus forts sont destinés à nos collaborateurs et aux patients que nous servons.
Inclusion et sentiment d’appartenance : Nous nous engageons à accueillir, célébrer et favoriser l’inclusion et le sentiment d’appartenance. Pour en savoir plus sur nos groupes d’inclusion des employés, consultez notre site internet (www.smith-nephew.com)

Votre avenir : Prime annuelle généreuse, régimes de retraite, options d’achat d’actions via le programme Save As You Earn
Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : Vacances et congés flexibles, jours fériés payés, heures de bénévolat rémunérées pour contribuer à nos communautés
Votre bien-être : Régimes de santé et de soins dentaires privés, plans de remboursement de soins, assurance invalidité, assurance-vie et bien plus encore
Flexibilité : Modèle de travail hybride (pour la plupart des postes professionnels)
Formation : Formation pratique, personnalisée en équipe, mentorat
Avantages supplémentaires : Réductions dans les salles de sport et clubs de fitness, vélos et voitures en leasing via des programmes de sacrifice salarial, et de nombreuses autres réductions pour les employés

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