Expert fonctionnel SAP S/4 Senior - Production

Description du poste

Nous recherchons un expert fonctionnel SAP senior hautement qualifié et expérimenté – Production (PP) pour diriger, optimiser et développer nos capacités de planification de la production SAP. Le candidat idéal aura une connaissance approfondie des processus de fabrication discrète et de transformation, une solide expertise en configuration SAP PP et une expérience avérée dans la conduite de cycles de vie de projets SAP de bout en bout et de transformations de la production.

• Diriger la conception, la configuration, les tests et la mise en œuvre de SAP Production Planning (PP) et des modules connexes (PP-PI, QM et intégration avec MM, SD et PM).
• Collaborer avec les responsables des processus métier afin de recueillir des exigences complexes et de les traduire en solutions SAP évolutives.
• Piloter les déploiements, mises à niveau, améliorations et initiatives d'amélioration continue de SAP à l'échelle mondiale et régionale dans le domaine de la production.
• Créer des spécifications fonctionnelles détaillées pour les développements personnalisés (RICEFW) et collaborer étroitement avec les équipes ABAP, Basis et Intégration.
• Définir et optimiser les processus de fabrication de bout en bout tels que la planification des besoins en matériaux (MRP), l'exécution en atelier, la planification des capacités et les ordres de fabrication.
• Assurer une intégration adéquate avec les modules SAP adjacents et les systèmes d'exécution de la fabrication externes (MES).
• Fournir des conseils d'expert, un leadership et un mentorat aux analystes fonctionnels SAP juniors et aux équipes de projet interfonctionnelles.
• Diriger les activités de gestion des incidents, des changements et des projets, en garantissant une livraison dans les délais et des résultats de haute qualité.
• Tenir à jour une documentation détaillée comprenant les flux de processus, les guides de configuration, les conceptions fonctionnelles et les supports de formation.
  Se tenir informé des innovations SAP S/4HANA et évaluer les opportunités d'optimisation du système et de transformation numérique de la fabrication.
  Contribuer au processus de prévente et à la croissance de l'activité.

Qualifications

• Plus de 10 ans d'expérience pratique approfondie du module SAP PP, avec une exposition complète au cycle de mise en œuvre et de support des projets. Une expérience de SAP S/4HANA est obligatoire.
• Compréhension approfondie des processus de fabrication : industries discrètes, répétitives et de transformation.
• Expertise avérée dans la configuration des fonctionnalités clés de PP : MRP, ordres de fabrication, gammes, nomenclatures, planification des capacités, gestion des lots, contrôle de l'atelier.
• Solides connaissances en matière d'intégration avec MM (gestion des matériaux), SD (ventes et distribution), QM (gestion de la qualité) et PM (maintenance des installations).
• Expérience solide dans la préparation et la validation de spécifications fonctionnelles pour les améliorations et les interfaces.
• Excellentes compétences en matière de résolution de problèmes, de réflexion analytique et de communication.
• Capacité à travailler de manière autonome et au sein d'une équipe multiculturelle et interfonctionnelle.
• Expérience de l'intégration SAP MES (par exemple, SAP ME, SAP MII) ou de systèmes MES tiers.
• Connaissance des méthodologies Agile/Scrum et des outils de gestion de projet.

Informations complémentaires

• Salaire compétitif et bonus annuel de performance.
• Plan d'avantages sociaux complet : assurance vie, invalidité de longue durée, soins de santé, soins dentaires, vision, ainsi qu’un compte de dépenses santé pour favoriser le bien-être (Sopra Steria prend en charge 100 % des primes).
• Jours de congé payés : congés maladie, jours personnels et 3 semaines de vacances.
• Indemnité mensuelle de transport.
• Environnement de travail hybride.
• Équipement fourni pour assurer une productivité optimale.
• Culture d’entreprise bienveillante, collaborative et inclusive.
• Sopra Steria est certifiée "Great Place to Work".

Excellentes opportunités d'évolution de carrière et avantages modulables selon vos besoins. Formations et développement professionnels de qualité, avec un accompagnement pour renforcer vos compétences dans un environnement bienveillant et collaboratif.

Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt envers ce poste. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour les prochaines étapes du processus de sélection.

Sopra Steria est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous valorisons la diversité et nous engageons à créer un environnement de travail inclusif.