Design Engineer - Bridges and Civil Structures

Description du poste

Au sein de l’équipe Infrastructures de transports -Conception - Ponts et ouvrages d’art, à titre d’Ingénieur·e :

Vos responsabilités

• Effectue la conception des projets de ponts et ouvrages d’art ;
• Rédige des devis ;
• Prépare des bordereaux de quantité et estime les coûts de travaux ;
• Prépare les échéanciers de réalisation des travaux ;
• Participe à la réalisation du relevé de dommages et des choix d’intervention ;
• Réalise des études d’évaluation de la capacité portante des ouvrages ;
• Réalise des études d’avant-projets et des études de faisabilité ;
• Participe à la rédaction des rapports d’expertise ;
• Réalise des calculs et des analyses structurales ;
• Participe aux réunions de démarrage des projets avec les clients et professionnels impliqués ;
• Collabore et coordonne le travail avec les différentes disciplines sur des projets multidisciplinaires ;
• S’assure de la qualité des livrables et du respect des normes et procédures de nos clients ;
• Assiste les clients durant les appels d’offres ;
• Accompagne le client durant la réalisation des travaux.

Qualifications

Votre profil

• Baccalauréat en génie civil, spécialité structure ;
• 5 années et plus d’expérience pertinente ;
• Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec ;
• Connaissance des logiciels d’analyse structurale comme Advanced Design America, CSI Bridge, SAFI, etc ;
• Connaissances des logiciels Excel et Microsoft Project ;
• Connaissance des normes et procédures du ministère des Transports du Québec ;
• Avoir suivi les formations du ministère des Transports du Québec dont conception, inspection et entretien des structures ;
• Maîtrise du français (parlé et écrit) ;
• Être titulaire de la carte ASP construction ;
• Avoir du leadership et un excellent sens de l’organisation.

Informations complémentaires

Vos avantages

• Régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur ;
• Remboursement des frais de cotisation professionnelle ;
• Programme d’assurance collective dès le premier jour, incluant la télémédecine ;
• Compte de gestion santé ;
• Programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) ;
• Flexibilité d’horaire ;
• Banque d’heures pour les employés à salaire horaire ;
• Formations continues ;
• Opportunités de développement de carrière ;
• Club social et rabais corporatif ;
• Initiatives en santé et mieux-être.

Veuillez noter qu’Artelia souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres de minorités visibles, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande.

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