GMP Consultant

Stellenbeschreibung

In dieser spannenden Position kannst du mit deiner Leidenschaft und Fachexpertise unser Team bereichern und einen bedeutenden Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens leisten.

• Du bietest erstklassige Beratungsdienste für unsere Kunden an, indem du nicht nur dein Fachwissen einsetzt, sondern auch Teams unterstützt und inspirierst. 
• Mit deiner langjährigen Erfahrung in der biopharmazeutischen Industrie passt du dich mühelos an neue Herausforderungen an und teilst dein Wissen mit anderen Teammitgliedern.
• Die Entwicklung von maßgeschneiderten Lösungen für unsere Kunden, sowie die Leitung von professionellen Teams in ATMP-GMP-Projekten gehört zu deinen Aufgaben.
• Durch deine Mitwirkung gestaltest du aktiv das Leistungsportfolio unseres Unternehmens mit, entwickelst neue Dienstleistungen und trägst dazu bei, sie erfolgreich zu vermarkten.
• Dabei knüpfst du langfristige Beziehungen zu unseren Kunden und stärkst die Bindung an unser Unternehmen.
• Die Akquise neuer Projekte unterstützt du mit deinem Fachwissen und überzeugst potenzielle Kunden durch deine Expertise.
• Du arbeitest mit deinem Team in Frankfurt zusammen und hast deutschlandweite Einsätze bei Kunden.

Qualifikationen

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen oder Naturwissenschaft, idealerweise mit einer Promotion oder vergleichbaren Zusatzqualifikation.
• Langjährige Kenntnisse und Berufserfahrung im Bereich ATMP-GMP und EU-GMP sind unerlässlich, eine Auditorenqualifikation wäre von Vorteil.
• Du bringst Erfahrung im Bereich neuartiger Therapien mit und hältst dich stets über aktuelle wissenschaftliche Entwicklungen auf dem Laufenden.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (nachweislich C1 oder besser) sind gewünscht; weitere Sprachen sind von Vorteil.
• Du arbeitest strukturiert, proaktiv und zuverlässig.
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein professionelles Auftreten runden dein Profil ab.

Zusätzliche Informationen

Deine Motivation zur Mitarbeit in unserem Haus ist uns sehr wichtig. Über dein Anschreiben, warum du bei uns arbeiten möchtest, welche Kompetenzen du mitbringst, welche Aufgaben du anstrebst, ab wann es losgehen kann, für welchen Zeitraum du planst und wo etwa deine Gehaltsvorstellungen liegen, freuen wir uns sehr.

Bitte sende uns daher folgende Unterlagen zu: 

• Lebenslauf
• Motivationsschreiben
• Nachweise (Zeugnisse, Abschlüsse etc.)

Wir bieten:

• Die Flexibilität eines kleinen Unternehmens und die Stabilität eines großen Mutterkonzerns
• Eine branchenübliche Vergütung mit einem außerordentlichen und leistungsbezogenen Bonusmodell, das Sie am Firmenerfolg beteiligt
• Eine interessante Aufgabenstellung in einem technologischen spannenden und neuen Umfeld
• Eigenen Gestaltungsspielraum und Netzwerkpflege
• Möglichkeiten zur Profil- und Weiterentwicklung
• Eine Vielzahl weiterer attraktiver Rahmenbedingungen

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Bei dieser Stelle arbeiten wir nicht mit Personalvermittlern zusammen! 

Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?
Carina Engelhardt (Personalabteilung)
+49 7951 402 - 944

Bei Syntegon sind wir über alle Hierarchiestufen hinweg per du, da dies Teil unserer Unternehmenskultur ist. Aus diesem Grund führen wir auch den Rekrutierungsprozess in der DU-Form. Gerne kannst du uns in deinen Bewerbungsunterlagen mit unseren Vornamen ansprechen. Sollte die Ansprache für dich nicht in Ordnung sein, dann gib uns gerne einen Hinweis.

Aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir ausschließlich Bewerbungen entgegennehmen, die über unser Online-Bewerbermanagementsystem eingereicht werden; per E-Mail oder Post eingehende Bewerbungen können nicht bearbeitet werden.

Für diese Position arbeiten wir nicht mit Personalvermittlern zusammen. Aus diesem Grund bitten wir Vermittler von einer Kontaktaufnahme mit unseren Führungskräften und Recruiter:innen abzusehen. Unaufgefordert übersandte Kandidatenprofile führen auch im Falle einer Einstellung zu keinerlei Provisions- oder Vergütungsansprüchen.

Für Syntegon und deren Tochterunternehmen ist Vielfalt ein wichtiges Anliegen. Wir begrüßen ausdrücklich ein Umfeld, in dem alle Mitarbeiter:innen ungeachtet des Geschlechts, des Alters, der Herkunft, der Religion, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität oder besonderer Bedürfnisse gleichwertig sind. Sofern in dieser Stellenanzeige ausschließlich die männliche Form verwendet wird, dient dies einer besseren Lesbarkeit und bezieht sich auf Personen jeglichen Geschlechts.