Chargé d'Études Reportings Réglementaires & Middle Office

Description du poste

Au sein de l’établissement de crédits INVESTIMO du Groupe SMABTP, le (a) chargé(é) d’études participe au développement de l’activité d’INVESTIMO et assure pour la moitié de son temps aux :

Fonctions liées aux reportings réglementaires et d’ordre comptable :

• La production, la fiabilité et les remises des travaux de reportings réglementaires dans le respect des calendriers impartis.
• En liaison avec la chargée de mission à la Comptabilité :
•  Il contribue à la comptabilité sociale et consolidée d’INVESTIMO dans le respect des calendriers de productions comptables, statutaires et réglementaires d’INVESTIMO
• Participe aux travaux d’arrêtés des comptes sociaux et consolidés d’INVESTIMO et notamment des documents comptables (bilan, compte de résultat et annexes).
• Il pourra contribuer aux procéduresliées à son domaine d’activité.
• Il aura la charge de la réalisationdes contrôles comptables de 1er niveau.
• Il pourra être l’interlocuteur des CAC au cours de l’année.

Il exécute l’ensemble ses tâches dans le respect :

• Des règles internes, mesures déontologiques et des procédures en vigueur chez INVESTIMO,
• Des manuels opératoires, des applicatifs informatiques utiles à leur bonne exécution, en particulier F2B, ANAEL et VBank.

Fonctions liées à des tâches de Middle office

Dans le cadre de l’activité actuelle et du développement d’INVESTIMO vers le financement de l’activité de promotion immobilière et la tenue de compte clients professionnels, il aura la charge de :

• Contribuer aux missions de gestion de l’activité middle office pour le compte des mutuelles et sociétés du groupe SMABTP regroupant :
  • La transmission et le contrôle des flux de l’activité titres
  • Le contrôle de la facturation mensuelle
  • Le suivi de la fiscalité titres
  • Le contrôle des échelles d’intérêts de notre correspondant bancaire
  • Le suivi de la trésorerie avec l’outil informatique
  • Le contrôle du règlement livraison des investissements
  • La gestion des nantissements pour le compte d’une filiale
  • Du suivi des incidents opérationnels
• Suivre les opérations de paiements regroupant :
  • La saisie des instructions de paiements
  • Le suivi du bon dénouement des opérations de paiements
  • Le suivi des éventuels rejets en lien avec le prestataire informatique et de fournisseur de solutions bancaires
  • La coordination avec les directions du Groupe SMABTP concernant le suivi de l’activité

Compte tenu de l’évolution en cours d’INVESTIMO, des tâches complémentaires en lien avec l’activité pourraient être confiées progressivement.

Qualifications

De formation Bac+5 spécialisée en finance ou en comptabilité d'une université, école de commerce ou d'ingénieur, vous avez une expérience de minimum 2 ans idéalement dans le middle office et/ou le reporting d'une société de gestion / Direction financière.

Vous maitrisez impérativement les outils bureautiques notamment Excel.
Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre sens du détail dans l'exécution des tâches. Par ailleurs, vous disposez d'un sens de l'organisation et de gestion des priorités.

Vous disposez d'un niveau d'anglais professionnel.

Enfin, vous appréciez le travail en équipe.

A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.

Informations supplémentaires

Avantages :

• Une rémunération fixe et un variable attractif
• Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
• Télétravail de 2 jours par semaine
• Des avantages CSE
• Des titres-restaurants d'un montant attractif
• Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
• Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / professionnelle
• Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
• Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne

Processus de recrutement :

Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel.

Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.