Head of Scheduling

Sich heute mit ZEISS den Herausforderungen von morgen stellen.

Als Teil der Sparte Semiconductor Manufacturing Technology tragen wir mit unseren hochpräzisen DUV-Lithographieoptiken maßgeblich dazu bei, die nächste Generation von Mikrochips zu ermöglichen. 

Am Standort Wetzlar entsteht mit dem neuen Werksteil im Dillfeld eine hochmoderne Fab für die Fertigung von Lithographieoptiken. Als Erweiterung unseres bestehenden Werks in der Gloelstraße wurde im Dillfeld ein neues Werk mit einem Investitionsvolumen im höheren dreistelligen Millionenbereich errichtet. Aktuell werden neue Anlagen eingebracht, qualifiziert und in den Produktionsverbund integriert; in den kommenden Monaten wird die Produktion weiter hochgefahren. Damit übernimmt Wetzlar eine zentrale Rolle im weiteren Ausbau der DUV-Fertigung – von der Optikfertigung über Montage und Justage bis hin zu einer zunehmend automatisierten, digital unterstützten und skalierbaren Wertschöpfung. 

In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Fertigungssteuerung am Standort Wetzlar. Sie stellen sicher, dass Produktionspläne, Kapazitäten, Engpässe und Terminrisiken frühzeitig sichtbar werden und in klare, wirksame Steuerungsentscheidungen überführt werden. Damit leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zur Liefertreue, Planbarkeit und Handlungsfähigkeit des Standorts Wetzlar und unterstützen den weiteren Hochlauf sowie die nachhaltige Leistungsfähigkeit unserer DUV-Wertschöpfung.

Ihre Rolle 

• Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung des Teams Fertigungssteuerung und entwickeln die Mitarbeitenden gezielt weiter, damit sie aktuelle und zukünftige Anforderungen sicher, eigenverantwortlich und wirksam meistern können. 
• Sie schaffen mit Ihrem Team Transparenz über Produktionspläne, Terminvorgaben, Kapazitäten, Engpässe und Fortschritte und stellen sicher, dass daraus klare Prioritäten und wirksame Steuerungsentscheidungen abgeleitet werden. 
• Sie stärken die Zusammenarbeit mit Produktplanung, Fertigungsbereichen und Schnittstellenpartnern und entwickeln die bestehenden Steuerungsprozesse gemeinsam mit dem Team weiter, um Liefertreue, Transparenz und Handlungsfähigkeit nachhaltig zu verbessern. 
• Sie etablieren klare Standards, Rollen und Verantwortlichkeiten in der Fertigungssteuerung und fördern eine Arbeitsweise, die auf Verbindlichkeit, Eigenverantwortung, Datenqualität und kontinuierliche Verbesserung ausgerichtet ist. 
• Sie befähigen Ihr Team, digitale Werkzeuge, datenbasierte Steuerungslogiken und neue Systeme sicher anzuwenden und aktiv weiterzuentwickeln – mit dem Ziel, die Chancen einer zunehmend digitalen Produktionswelt wirksam zu nutzen und deren Herausforderungen erfolgreich zu meistern. 

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik, Supply Chain Management oder eine vergleichbare technische Qualifikation, beispielsweise als Techniker oder Betriebswirt.
• Sie bringen mehrjährige, nachweisbare Führungserfahrung in der Fertigungssteuerung, Produktionsplanung, Disposition oder in einer vergleichbaren operativen Steuerungsfunktion mit und haben bereits Verantwortung für Mitarbeitende, Prioritäten, Ergebnisse und Veränderungsprozesse übernommen.
• Sie haben nachweislich ein Team geführt, aufgebaut, geformt oder erfolgreich weiterentwickelt und können belegen, dass Sie Mitarbeitende durch Coaching, klare Orientierung und wirksame Führung zu mehr Eigenverantwortung, Zusammenarbeit und Leistungsfähigkeit befähigt haben.
• Sie besitzen ein fundiertes Verständnis für Kapazitätsmanagement, Terminsteuerung, Engpassmanagement und abteilungsübergreifende Abstimmungen und sind in der Lage, daraus klare Steuerungsimpulse, Prioritäten und Entscheidungen für Ihr Team abzuleiten.
• Sie bringen ausgeprägte Veränderungs- und Digitalisierungskompetenz mit und können aufzeigen, wie Sie digitale Lösungen, Datenqualität, moderne Steuerungstools oder Systeme wie Power BI und SAP S/4HANA in einer Organisation eingeführt, verankert oder wirksam genutzt haben.
• Sie führen klar, verbindlich und wertschätzend, kommunizieren adressatengerecht und schaffen Orientierung auch in komplexen Situationen. Dabei verbinden Sie operative Durchsetzungsfähigkeit mit der Fähigkeit, Menschen mitzunehmen und nachhaltige Verbesserungen gemeinsam umzusetzen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Your ZEISS Recruiting Team:

Adrian Kahl