Human Resources Assistant Intern

Description du poste

Vos principales missions

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, nous recherchons un(e) stagiaire Assistant(e) RH pour une durée de 6 mois (F/H) afin d’accompagner l’équipe dans ses missions quotidiennes et projets transverses.

Rattaché à la Chargée Ressources Humaines, vous participerez à l’ensemble des missions liées à l’administration du personnel et aux projets transverses.

Vous serez impliqué(e) dans la gestion complète du parcours collaborateur, de l’entrée à la sortie.

• Participer au projet de digitalisation du processus d’intégration

• Mettre en conformité les dossiers du personnel et le suivi de la validité des documents

• Planifier et suivre régulièrement les visites médicales conformément aux dispositions légales

• Assurer mensuellement le suivi et la bonne communication des variables de paie (acomptes, titres de transport, mutuelles etc.)

• Rédiger les documents administratifs (attestations employeurs etc.)

• Suivre les absences (maladies, congés etc.)

• Être l'interlocuteur privilégié des collaborateurs, managers et services internes.

Cette liste est non exhaustive.

Qualifications

De formation Master en école de commerce spécialisation en Ressources Humaines ou formation spécialisée RH, vous recherchez un stage de 6 mois dans le cadre d’une césure ou d’un stage de fin d’étude. 

• Vous possédez une première expérience en administration du personnel ou en fonctions opérationnelles RH.

• Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve de discrétion et d’un sens aigu du service.

• Vous savez adopter une posture professionnelle tout en étant à l’écoute des collaborateurs et des managers, et vous aimez collaborer dans un environnement dynamique et exigeant.

Informations supplémentaires

Ce que nous proposons ?

• Adhésion au restaurant d'entreprise 

• Remboursement à 100% du pass navigo

Ce que ce stage vous apporte

• Une expérience complète en administration du personnel et en projets RH.

• Le développement de vos compétences opérationnelles et relationnelles dans un environnement dynamique.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.