District Manager

Περιγραφή θέσης εργασίας

Είσαι άνθρωπος της λιανικής με φιλοδοξίες και στόχους; Είσαι σε θέση να βλέπεις τη «μεγάλη εικόνα», να καθοδηγείς και να παρακινείς τους ανθρώπους- ακόμη και από απόσταση; Είσαι έτοιμος/η να κάνεις το επόμενο βήμα στην καριέρα σου;

Τότε μπορεί να είσαι ο/η Περιφερειακός Διευθυντής/ντρια που αναζητούμε 🙋

Ως Περιφερειακός/ή Διευθυντής/ντρια στη JYSK, θα είσαι υπεύθυνος/η και θα ηγείσαι των ομάδων 8-12 καταστημάτων, στην ευρύτερη περιοχή της Πελοποννήσου.

ΤΙ ΣΟΥ ΠΡΟΣΦΕΡΟΥΜΕ

Θα έχεις την ευκαιρία να γίνεις μέλος μιας πολυεθνικής εταιρείας που θέλει να είναι η πρώτη επιλογή των υποψηφίων. Η εξέλιξή σου είναι πολύ σημαντική για εμάς και θα σε στηρίξουμε προκειμένου να καταφέρεις να την πετύχεις.

Επίσης, ως JYSK ambassador, θα έχεις:

·         Ευκαιρίες εξέλιξης σε μια διαρκώς αναπτυσσόμενη εταιρεία. Μάθε περισσότερα εδώ

·         Εταιρικό αυτοκίνητο και για προσωπική χρήση

·         Ανταγωνιστικό πακέτο bonus βάσει των αποτελεσμάτων που πετυχαίνουν τα καταστήματά σου

·         Έκπτωση 20% στα προϊόντα JYSK και στις εταιρείες του Ομίλου Lars Larsen

·         Ιδιωτικό πρόγραμμα ασφάλισης

·         Μια εξαιρετική εταιρική κουλτούρα και ένα ευχάριστο περιβάλλον εργασίας με δυνατότητες συμμετοχής σε κοινωνικές δραστηριότητες, όπως το ετήσιο πάρτι της εταιρείας

ΠΩΣ ΘΑ ΕΙΝΑΙ Η ΚΑΘΗΜΕΡΙΝΟΤΗΤΑ ΣΟΥ

·         Η κάθε εβδομάδα σου θα είναι διαφορετική με προγραμματισμένες επισκέψεις στα καταστήματα της περιφέρειάς σου

·         Θα είσαι υπεύθυνος/η για την καλή εμπορική εικόνα των καταστημάτων σου και θα διασφαλίζεις ότι οι εργαζόμενοι στα καταστήματα είναι 100% έτοιμοι να προσφέρουν μια εξαιρετική αγοραστική εμπειρία στους πελάτες μας. Αυτά τα πετυχαίνεις μέσω της ξεκάθαρης επικοινωνίας, της αποτελεσματικής ηγεσίας (σύμφωνα με τις Αξίες της JYSK σε σχέση με την Ηγεσία) και της καθοδήγησης των ομάδων σου.

·         Διασφαλίζεις ότι οι Διευθυντές/ντριες των καταστημάτων σου έχουν ξεκάθαρο πλάνο για την ομάδα και το κατάστημά τους, γνωρίζουν τους στόχους τους και κάνουν το καλύτερο δυνατό για να τους πετύχουν

·         Κάνεις follow up και διασφαλίζεις ότι οι διαδικασίες και το concept εφαρμόζονται σε όλα τα καταστήματα

·         Εκπαιδεύεις τους/τις Διευθυντές/ντριες σου στις διαδικασίες του Recruitment, του Performance Management και σε θέματα Ηγεσίας, ώστε να έχουν όλα τα απαραίτητα προκειμένου να επιτύχουν τους στόχους τους

Γνώρισε έναν από τους Περιφερειακούς Διευθυντές μας και μάθε περισσότερα εδώ

ΤΙ ΘΑ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΔΙΑΘΕΤΕΙΣ

·         Εμπειρία στην διαχείριση, παρακίνηση και καθοδήγηση ομάδας. Ως άνθρωπος έχεις κίνητρα και σου αρέσει να πετυχαίνεις αποτελέσματα

·         Μπορείς να αποδείξεις ότι έχεις την ικανότητα να εντοπίζεις και να εξελίσσεις τα ταλέντα στις ομάδες σου

·         Στοχεύεις πάντα στη βελτίωση των αποτελεσμάτων σου και οι δυσκολίες δε σου φαίνονται εμπόδια, αλλά προκλήσεις 

·         Η καθημερινότητά σου χαρακτηρίζεται από γρήγορους ρυθμούς και πολλές εναλλαγές. Είσαι, παρόλα αυτά, σε θέση να σχεδιάζεις και να θέτεις προτεραιότητες χωρίς δυσκολία

·         Σου αρέσει να παίρνεις πρωτοβουλίες και είσαι δυνατός/η στην επίλυση προβλημάτων

·         Εμπνέεις και επικοινωνείς σωστά, με αποτέλεσμα να συμβάλεις στη δημιουργία ενός πολύ καλού εργασιακού κλίματος στα καταστήματα

·         Ξέρεις πως να αντιμετωπίζεις δυσκολίες και να ολοκληρώνεις τις εργασίες σου: έχεις θετικό mindset, διαθέτεις ψυχραιμία και μπορείς να δίνεις καθοδήγηση ακόμη και υπό συνθήκες πίεσης

·         Είσαι πολύ ευέλικτος/η τόσο στο ωράριο εργασίας σου, όσο και στις μετακινήσεις  

·        Έχεις άριστη γνώση της ελληνικής και αγγλικής γλώσσας και διαθέτεις δίπλωμα οδήγησης

ΠΙΣΤΕΥΕΙΣ ΟΤΙ ΕΙΝΑΙ ΑΥΤΗ Η ΕΥΚΑΙΡΙΑ ΣΟΥ; Κάνε σήμερα την αίτησή σου!

Λίγα λόγια για τη διαδικασία επιλογής μας:

Αξιολογούμε σε συνεχή βάση τις αιτήσεις και η διαδικασία επιλογής ολοκληρώνεται μόνο όταν βρούμε τον κατάλληλο υποψήφιο.

Οι υποψήφιοι των οποίων τα βιογραφικά θα αξιολογηθούν θετικά, θα λάβουν ένα αίτημα για τη συμπλήρωση ενός σύντομου video interview- θέλουμε να ακούσουμε τι θεωρείς ότι σου ταιριάζει στη JYSK και ποιο είναι το κίνητρό σου για τη θέση που έχεις αιτηθεί!

Επαγγελματικά προσόντα

Πρόσθετες πληροφορίες

Πιστεύουμε ότι οι εργαζόμενοί μας είναι το κλειδί για την επιτυχία μας. Γι’ αυτό επιδιώκουμε να προσφέρουμε δυνατότητες ανάπτυξης και εξέλιξης, καθώς και την εύρεση νέων προκλήσεων εντός της JYSK. Από τότε που ο ιδρυτής μας, Lars Larsen, άνοιξε το πρώτο του κατάστημα στη Δανία το 1979, η JYSK έχει επεκτείνει την παγκόσμια παρουσία της με φυσικά και online καταστήματα σε χώρες σε όλο τον κόσμο.

Οι τρεις θεμελιώδεις αξίες της JYSK – Έμπορος, Συνάδελφος και Επιχειρηματικό Πνεύμα – εκφράζουν τη συμπεριφορά και τη στάση που μπορούμε να περιμένουμε ο ένας από τον άλλο. Εμπιστευόμαστε ο ένας τον άλλο και πιστεύουμε στην ανάθεση αρμοδιοτήτων και στην ελευθερία με υπευθυνότητα. Επίσης, είμαστε υπερήφανοι που ανταμείβουμε τη δέσμευση και την εξαιρετική προσπάθεια των εργαζομένων μας. Με τη σωστή στάση, αφθονούν οι ευκαιρίες στη JYSK.

Στη JYSK δεν κάνουμε διακρίσεις. Η ηλικία, η εθνικότητα, το φύλο, ο σεξουαλικός προσανατολισμός κι η εξωτερική εμφάνιση δεν αποτελούν κριτήρια επιλογής. Η κουλτούρα μας διασφαλίζει κι ενθαρρύνει τη διαφορετικότητα. Πιστεύουμε ότι οι «διαφορές» μας κάνουν τις ομάδες μας πιο δυνατές.

Θα βρεις περισσότερες πληροφορίες εδώ

Μάθετε περισσότερα σχετικά με την επεξεργασία των προσωπικών σας δεδομένων στην [Πολιτική Απορρήτου].