Change Management Intern - Change

Description du poste

Dans un contexte marqué par l’accélération des transformations digitales, industrielles et organisationnelles, la conduite du changement s’impose comme un levier clé pour sécuriser la réussite des projets. L’émergence de l’intelligence artificielle – et en particulier de l’IA générative – transforme profondément les modes de travail, les usages et les attentes des collaborateurs. 

Dans ce cadre, les équipes Change de la BU TIME accompagnent les organisations pour faciliter l’adoption de ces transformations et maximiser leur impact terrain.  

Notre rôle est d’intervenir tout au long du cycle de transformation, depuis la compréhension des impacts jusqu’à l’ancrage durable des nouveaux usages. Cela passe notamment par la réalisation de diagnostics, la définition de stratégies de conduite du changement adaptées, ainsi que la mise en œuvre d’actions concrètes de mobilisation, de communication et de formation.  

Nous travaillons au plus près des équipes projets et des directions métiers pour créer les conditions d’une adoption effective : embarquer les parties prenantes, développer les compétences nécessaires, et mesurer en continu l’appropriation du changement afin d’ajuster les dispositifs.  

Les consultants de l’offre interviennent ainsi sur des transformations variées – déploiement de solutions digitales, évolution des organisations, intégration de nouvelles technologies comme l’IA – avec une conviction forte : la réussite d’un projet repose autant sur l’humain que sur la technologie. 

Objectif du stage/de l'alternance et exemples de travaux à réaliser 

Le stage/l'alternance permettra de découvrir et d’appréhender différents aspects de la conduite du changement, permettant d’enrichir vos connaissances académiques et celles du Cabinet, de découvrir en profondeur les sujets qui font l'actualité chez nos clients et d'appréhender la méthodologie reconnue de Wavestone dans les missions de conseil.  

Sous la supervision d’un tuteur de stage, et avec l’aide d’une équipe de consultants experts Change, vous serez amené.e à travailler sur le type de problématiques présentées ci-dessous :  

• Vers une conduite du changement “augmentée” : quel rôle pour les outils d’IA dans la compréhension, le pilotage et l’accompagnement du changement ?  

• Les facteurs d’adhésion et de résistance dans les organisations fortement opérationnelles (industrie/énergie/transport) 

• Le rôle des données dans la conduite du changement : comment mieux mesurer l’adoption ? 

En parallèle de votre sujet de stage, vous participerez à une ou plusieurs missions de conseil auprès de nos clients, ou sur des chantiers internes, en étant intégré dans une équipe de consultants placée sous la responsabilité d’un.e directeur.ice de mission. 

Pourquoi rejoindre l’offre Change ? 

• Une forte exposition terrain sur des projets de transformation majeurs 

• Une diversité de missions mêlant analyse, animation et impact concret 

• L’accès à des méthodes reconnues (ADKAR, PULSE…) 

• Des missions combinant humain + stratégique + opérationnel 

• Un encadrement structuré et disponible (tuteur, sponsor, experts de l’offre en appui si besoin),  

• Une équipe soudée, passionnée et bienveillante.  

En parallèle du sujet de stage que vous aurez à traiter, vous participerez à une ou plusieurs missions de conseil auprès de nos clients, ou sur des chantiers internes, en étant intégré dans une équipe de consultants placée sous la responsabilité d’un.e directeur.ice de mission. 

Qualifications

Etudiant.e au sein d'une école d'ingénieur ou de management, vous êtes à la recherche d'un stage de fin d'études dans un cabinet de conseil. Vous possédez un excellent relationnel, le goût du travail en équipe et un sens prononcé de la qualité. Vous savez associer analyse et synthèse et être force de proposition.  

Si votre objectif est d'être considéré comme un.e collaborateur.rice à part entière : soucieux.se d'être acteur d'un projet d'entreprise ambitieux, ayant envie de mettre à profit son talent et son enthousiasme dans une société où il est possible de prendre des responsabilités rapidement et de vivre une expérience riche, alors donnez-vous les chances de rejoindre nos équipes et postulez ! 

Informations supplémentaires

Nos stages s'inscrivent tous dans une logique de pré-embauche.  

Wavestone est un employeur inclusif qui s'engage pour l'égalité des chances. Dans le cadre de cette politique de diversité et inclusion, Wavestone accompagne les personnes en situation de handicap et/ou nécessitant un aménagement durant leur process de recrutement et lors de leur prise de poste.