Fachkraft für Arbeitssicherheit
Nexperia
Fachkraft für Arbeitssicherheit
Nexperia
Manufactures discrete semiconductors, logic devices, MOSFETs
Durchführung von internen Sicherheitsaudits
Wahrnehmen der Aufgaben nach ASiG §6
Vorbereitung des ASA
Pflege und Anwendung System Gefährdungsbeurteilung
Pflege und Entwicklung interne Arbeitsschutzrichtlinien
Pflege und Betreuung Managementsystemsoftware eplas
Unterstützung und Betreuung des Arbeitsschutzmanagementsystems ISO45001
Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Umwelt, Betriebsärztlicher Dienst innerhalb der Abteilung EHS
Beratung zur PSA
Unfallursachenanalyse
Beratung bei der Planung von Arbeitsplätzen/Arbeitsbereichen
Masterstudium im Bereich Ingenieurwesen oder vergleichbar
Ausgebildete Fachkraft für Arbeitssicherheit oder die Bereitschaft zur Ausbildung
Mehrjährige relevante Berufserfahrung im industriellen Umfeld
Gute Kommunikationsfähigkeit
Teamplayer und Bereitschaft zur abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit
Flexibilität
Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken und Systempflege
Erfahrungen im Arbeitsschutz/Gesundheitsschutz
Erfahrungen im Produktionsumfeld
Managementsystemkenntnisse
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft zur Mitarbeit in globalen Projekten (Schwerpunkt Safety & Health)
Respektvolles und wertschätzendes Auftreten gegenüber Mitarbeitern, Führungskräften, Kunden und externen Partnern.
Gleitende Arbeitszeit und Überstundenausgleich für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung gemäß dem Metalltarifvertrag sowie weitere Sozialleistungen
Vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum HVV-ProfiTicket
Weitere Benefits: Firmen- und Sportevents, diverse Vergünstigungen durch das Corporate Benefits Programm, vergünstige Konditionen in ausgewählten Fitnessstudios, Parkplätze und eine Betriebskantine
Talent acquisition based on Nexperia vacancies is not appreciated. Nexperia job adverts are Nexperia copyright © material and the word Nexperia® is a registered trademark.
D&I Statement
As an equal-opportunity employer, Nexperia values diversity not just because it is the right thing to do but because diverse teams perform better. We are dedicated to being inclusive, and a proof point of this dedication is that we were the main partner of the very first Dutch Paralympic Team NL House during the Paris 2024 Paralympic Games. Our recruitment process is inclusive and accessible to all, and we consider all applicants fairly, as well as providing a safe work environment and reasonable adjustments where requested.
In addition, we offer our colleagues the possibility to join employee resource groups such as the Pride Network Group or global and local Women's groups. Nexperia is committed to increasing women in management positions to 30% by 2030.
Nexperia operates as a global supplier of semiconductor components, focusing on discrete semiconductors, logic devices, and MOSFETs. It serves automotive and industrial customers, providing parts that help electronic systems manage power, process signals, and protect data. The company designs, manufactures, and distributes these high-performance components, which are used in applications such as power management, autonomous driving, and data protection. Compared with competitors, Nexperia emphasizes reliability, quality, and targeted expertise in automotive and industrial markets, supported by ongoing improvement and product development. Its goal is to maintain leadership in supplying essential semiconductor parts that enable safer, more efficient, and more capable electronic systems.
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