Have at least HBO work-and-thinking level and be seeking a work-placement internship.
Take initiative, communicate assertively, and have commercial aptitude.
Write and speak Dutch and English fluently.
Be solution-oriented and empathetic, able to understand customers’ needs and improve their experience.
Be curious, eager to learn, accurate, and able to work independently.
Be available at least 32 hours per week.
Be available for at least five months starting February 2027.
Responsibilities
Support the B2B team in rolling out Crisp op kantoor.
Research current and potential propositions.
Acquire new customers.
Onboard new business customers.
Serve as the customer contact and improve the service based on customer feedback.
Support the team with project management.
Bij Crisp staan onze klanten op nummer één, dat geldt ook voor de zakelijke klanten. Het B2B team doet er alles aan om ervoor te zorgen dat bedrijven kunnen genieten van beter eten op kantoor. Je staat continu in contact met bedrijven om te luisteren naar hun wensen en onze service te verbeteren aan de hand van hun feedback. Kom jij per februari 2027 ons team versterken als stagiair?
Wat je gaat doen
Je bent onderdeel van het B2B team dat verantwoordelijk is voor 'Crisp op kantoor'.
Je ondersteunt het B2B team met de uitrol van 'Crisp op kantoor'.
Je doet onderzoek naar de huidige en potentiële proposities.
Je houdt je bezig met het werven van nieuwe klanten.
Je bent verantwoordelijk voor nieuwe zakelijke klanten in hun onboarding.
Je bent het aanspreekpunt voor klanten en verbetert onze service aan de hand van hun feedback.
Je ondersteunt het team met projectmanagement.
Dit ben jij
Als ideale stagiair voldoe je aan het volgende profiel:
Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau en bent op zoek naar een meewerkstage.
Je neemt initiatief, bent niet op je mond gevallen en hebt gevoel voor commercie.
Je schrijft en spreekt vloeiend Nederlands en Engels. Op een persoonlijke en creatieve manier reageren op klanten gaat jou makkelijk af.
Je bent oplossingsgericht en empathisch. Je kunt je verplaatsen in onze klanten en begrijpt wat er nodig is om hun ervaring met Crisp nog beter te maken.
Je bent nieuwsgierig, leergierig en je werkt accuraat en zelfstandig.
Je bent tenminste 32 uur per week beschikbaar.
Je bent minimaal 5 maanden beschikbaar vanaf februari 2027.
Wat wij bieden
Werken bij een B Corp gecertificeerd bedrijf, waarbij je de kans krijgt om je stempel te drukken op ons voedselsysteem en échte verandering teweeg te brengen.
Enthousiaste en ondernemende collega’s om mee te werken en te leren.
Een kijkje in de keuken van een van de snelst ontwikkelende bedrijven in de Europese markt.
Een gratis lunch van Crisp.
Elke maand food for thought, met workshops en talks via de Crisp University.
Tijd om je collega’s te leren kennen tijdens sport, events en proeverijen.
Aandacht voor je mentale gezondheid met online begeleiding van erkende psychologen via OpenUp.
En... fikse korting op je Crisp boodschappen, omdat je thuis natuurlijk ook goed wilt eten.
Onze selectieprocedure
Solliciteer via onderstaande button. Hoe meer je kunt delen over jezelf en de reden dat je solliciteert, hoe beter.
Bij Crisp streven we naar een inclusieve en diverse werkomgeving waarin iedereen welkom is, ongeacht hun achtergrond, geslacht, leeftijd, etniciteit, seksuele geaardheid, religie of beperking. Wij moedigen sollicitanten met diverse perspectieven en achtergronden aan om te solliciteren en geloven in gelijke kansen voor iedereen. We waarderen de unieke bijdragen die elke medewerker kan leveren en zijn vastbesloten om een inclusieve werkplek te creëren waarin iedereen wordt gerespecteerd en gewaardeerd.