Salesperson

Description du poste

Tu as une passion pour la vente ? Tu n'aimes pas être assis ? Et tu aimes apprendre ?

Alors, tu es peut-être le/la vendeur / vendeuse que JYSK recherche ! 🤩

WHAT’S IN IT FOR YOU?

Tu feras partie de JYSK et tu travailleras dans une petite équipe chaleureuse pour une grande entreprise familiale à vocation internationale. Qu'est-ce que cela signifie ?

• Une collaboration proche avec tes collègues
• De nombreuses possibilités de développement et d'avancement
• Des formation et des mentorats sur mesure (info)

• Implication dans toute l'organisation
• Des concours internes stimulants et un système de rémunération compétitif avec une prime de résultat.
• 20% de réduction dans toutes les magasins de JYSK et du groupe Lars Larsen.
• Invitations pour les activités de l'équipe et pour notre fête annuelle avec tous les collègues de JYSK Belgique.

Et en plus de cela, tu bénéficieras bien sûr d'un beau salaire avec des avantages annexes tels qu'une prime de fin d'année et des éco-chèques.

Convaincu(e)? Alors n'hésite pas à lire la suite !

LE CONTENU DU TRAVAIL?

• Tu es responsable de la vente en magasin : tu offres un service de qualité à nos clients avec un sourire !
• Tu veilles à une présentation impeccable du magasin et effectues les tâches routinières nécessaires pour atteindre cet objectif
• Tu t'occupes de la réception, du déballage et du rangement des marchandises, aussi bien dans le dépôt que dans le magasin
• Tu pourrais devenir responsable de ton propre poste dans le magasin

Tu veux en savoir plus ? Rencontre un de nos vendeurs/vendeuses.

LE/LA VENDEUR/VENDEUSE IDÉAL(E) CHEZ JYSK?

• Est extraverti(e), prend des initiatives et essaie toujours d'offrir la meilleure expérience d'achat à nos clients
• A un enthousiasme contagieux et aime parler aux clients.
• Est un(e) bon(ne) collègue sur qui on peut toujours compter
• S'efforce d'obtenir les meilleurs résultats avec l'équipe.
• Aime le multitâche et est flexible : tant au niveau des tâches que des horaires.
• Est prêt à diviser les week-ends en deux jours séparés et à travailler le samedi, car c'est le jour où il y a le plus de clients

TENTE LA CHANCE ! Postule aujourd'hui !

La procédure de recrutement de JYSK Belgique :

Nous traitons les applications constamment. Es-tu qualifié(e) pour le poste ? Tu recevras alors deux tests (test de raisonnement et test de personnalité). Voyons-nous un match potentiel ? Tu seras ensuite invité(e) à un entretien pour évaluer ta motivation.

Qualifications

Informations supplémentaires

A PROPOS DE NOUS

Nous croyons que nos employés sont la clé de notre succès. Depuis que Lars Larsen a ouvert son premier magasin au Danemark en 1979, JYSK est devenu une entreprise mondiale avec des magasins et des boutiques en ligne dans plusieurs pays. Nous sommes fiers de l'engagement et des efforts de nos collaborateurs et souhaitons les récompenser. C'est pourquoi nous nous efforçons d’offrir des opportunités de développement et de progression au sein de JYSK.

Les trois valeurs fondamentales de JYSK – entrepreneur, collègue et esprit d'entreprise – reflètent ce que nous défendons et ce que nous pouvons attendre les uns des autres. Nous comptons les uns sur les autres et croyons que chacun assume ses responsabilités dans la liberté que nous offrons avec plaisir.

JYSK veut inclure tout le monde, sans distinction d'âge, de sexe, de race, d'orientation sexuelle, de capacité physique ou mentale, d'origine ethnique ou d'expérience. Ensemble, nous veillons que, dans notre culture inclusive, chaque voix soit encouragée et soutenue, car un grand mélange de talents et de personnalités fait de notre entreprise une communauté plus forte.

Pour plus d'informations, visite notre page de carrière.