Diabetes & Infusion Nurse Advisor

Descriptif de l'entité et de l'activité

Activité Santé du Groupe, Air Liquide Healthcare s'engage aux côtés des patients, des professionnels de santé et des hôpitaux pour rendre le système de santé efficace et vertueux pour tous. Expert et leader sur le secteur de la santé à domicile en France, au travers de ses trois marques, Orkyn’, VitalAire et Dinno santé, nous comptons près de 4000 collaborateurs qui, chaque jour, assurent aux patients une prise en charge personnalisée dans les domaines de l’assistance respiratoire, des troubles du sommeil, de la diabétologie, de la neurologie, de la nutrition, de la perfusion et de l’équipement médical à domicile.

Grâce à leur engagement, plus de 500 000 patients peuvent mieux vivre leur maladie chronique ou leur handicap à leur domicile.

#changingcarewithyou

Orkyn’

Depuis 40 ans, nous avons l’ambition d’améliorer la qualité de vie des patients à domicile.

Nous les écoutons et les comprenons pour leur proposer le meilleur accompagnement, adapté à leurs besoins et leur permettant ainsi de vivre mieux.

Chaque jour, nos équipes travaillent en synergie avec les professionnels de santé, afin de donner à chaque patient les clés pour agir sur sa santé.

C’est notre façon, à nous, de réinventer la santé du quotidien.

Quelle sera votre contribution et comment vous épanouir dans ce poste ?

L'Infirmier Conseil (H/F) joue un rôle clé dans la prise en charge et le suivi à domicile des patients sous pompes à insuline, perfusion, et tout autre domaine d’intervention de l’entreprise, dans le respect des schémas thérapeutiques définis et des obligations de prestataires de santé à domicile et de la LPPR.

 Les responsabilités de l'Infirmier Conseil (H/ F) sont hybrides entre le soin, la pédagogie et la technique. Le métier offre un contact humain enrichissant et une grande diversité

dans les missions au quotidien.

Accompagnement des patients :

• Installer et mettre en œuvre le matériel et les dispositifs médicaux (pompes à insuline,  etc...) au domicile des patients.
• Former les patients et leur entourage sur l’utilisation et l’entretien  du matériel.
• Effectuer un suivi régulier pour garantir l’adaptation et l’efficacité du traitement.

Gestion des dispositifs médicaux :

• Garantir la maintenance et l’ajustement des équipements.
• Participer à la gestion des stocks et signaler tout besoin technique  ou comportement à risque.

Coordination et collaboration en interne et en externe :

• Collaborer étroitement avec les équipes internes (référents  techniques, autres infirmiers, délégués médico-techniques) et les professionnels de santé externes (médecins prescripteurs).
• Partager des retours pour optimiser la prise en charge des patients et contribuer à la politique qualité de l’entreprise.
  

Votre cadre de travail :

• Travail en journée du lundi au vendredi.
• Itinérance sur une zone géographique définie avec un véhicule  fourni par l’entreprise (véhicule à participation).
• Astreintes téléphoniques ponctuelles selon le planning défini par le  responsable hiérarchique.
• Formations : Vous bénéficierez d’une formation à votre  arrivée, puis de formations régulières pour garantir une montée en  compétences sur les dispositifs médicaux et les pathologies  associées.

Etes-vous LA personne faite pour ce poste ?

• Diplôme d’État d’Infirmier obligatoire.
• Connaissance des règles de prises en charge et de la LPPR et de la RGPD.
• Bonne connaissance des dispositifs médicaux et des consommables associés et conseil au prescripteur et au patient sur leur choix.
• Savoir enseigner au patient les règles de base de l'entretien de son dispositif médical et de ses consommables.
• Mettre en sécurité le patient et alerter le pharmacien si un comportement à risque est détecté.
• Analyser les données patients lors du suivi et reporter les éléments dans le compte rendu.

Informations complémentaires :

• CDD de 6 mois
• Possibilité d'aménagement individualisé pour des raisons de santé et/ou handicap : discutons-en !

#LI-NB2

Nos différences font notre performance

Chez Air Liquide, nous nous engageons à créer un environnement de travail collaboratif et inclusif qui reflète la diversité de nos collaborateurs, de nos clients, des patients et de nos parties prenantes ainsi que des cultures à travers le monde.

Nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quel que soit leur parcours. Nous sommes convaincus qu'une organisation diversifiée permet à nos collaborateurs de révéler leur talent, à la fois individuellement et collectivement, et qu'elle contribue à renforcer notre capacité d'innovation en faisant vivre nos fondamentaux, en agissant pour le succès/la réussite du Groupe et en créant un environnement engageant, dans un monde en mutation.