Senior Manager, Systems Administration - Systems Administration, Wintel

Qui nous sommes

Gildan est l’un des principaux fabricants de vêtements de base de tous les jours, avec un solide portefeuille de marques, notamment Gildan®, Hanes®, Comfort Colors®, American Apparel®, ALLPRO™, GOLDTOE®, Peds®, Bali®, Playtex®, Maidenform® et Bonds®, ainsi que sous la marque Champion®, en vertu d’un contrat de licence exclusif pour le marché des vêtements imprimés aux États-Unis et au Canada. 

Gildan possède et opère des installations de production à grand volume et verticalement intégrées, qui sont principalement situées en Amérique centrale, dans les Caraïbes, en Amérique du Nord et en Asie. Gildan s’engage à déployer des pratiques de premier plan en matière de main-d’œuvre, d’environnement et de gouvernance à l’échelle de sa chaîne d’approvisionnement, conformément à son programme ESG, intégré à sa stratégie d’affaires à long terme. Soutenu.e.s par notre équipe mondiale d’employé.e.s dévoué.e.s, nous sommes uni.e.s autour d’une vision commune : Repenser le vêtement®. Découvrez l’étendue des activités de Gildan et apprenez-en davantage sur gildancorp.com.

L’opportunité

Nous sommes à la recherche d’un.e Gestionnaire principal.e, administration des systèmes chevronné.e et proactif.ve pour superviser la stratégie, le déploiement, la maintenance et la sécurité de notre infrastructure de serveurs Windows ainsi que de notre infrastructure physique et virtuelle basée sur la technologie Intel. 

Dans ce rôle, vous dirigerez une équipe mondiale d’ingénieurs en systèmes, gérerez les relations avec les fournisseurs et veillerez à assurer une disponibilité, une évolutivité et une sécurité optimales de notre environnement Wintel à l’échelle de l’entreprise. Il s’agit d’une occasion stimulante de favoriser l’excellence technique et de contribuer à façonner l’avenir de notre infrastructure. 

• Département: Infrastructure T.I 

• Relève de: Directeur, infrastructure 

Le rôle  

• Gère l’équipe mondiale d’ingénierie responsable des sauvegardes, de la virtualisation, de l’environnement Wintel ainsi que de la conception et de la mise en œuvre des solutions de stockage, en plus d’assurer le soutien opérationnel 24 heures sur 24, 7 jours sur 7. 

• Assure la continuité et la sécurité des opérations en veillant à l’application des procédures ITIL, aux cycles de correctifs, aux indicateurs de performance, à l’analyse des causes fondamentales, aux plans et aux tests de reprise après sinistre ainsi qu’aux contrôles de sécurité pour les services internes et infonuagiques. 

• Gère le budget annuel de l’infrastructure Wintel en prévoyant et en contrôlant les dépenses en immobilisations et les dépenses d’exploitation (CAPEX/OPEX), en assurant le suivi mensuel du budget et en cernant les possibilités de réduction des coûts liés au cycle de vie du matériel et au renouvellement des licences logicielles. 

• Gère les relations stratégiques avec les fournisseurs de services externes, les fournisseurs et les consultants, notamment en ce qui concerne la sélection des fournisseurs, l’évaluation des contrats et l’escalade des incidents critiques. 

• Collabore directement avec notre bureau de gestion de projets (PMO) et les équipes T.I interfonctionnelles afin de concevoir, de développer et de mettre en œuvre des capacités robustes à l’échelle de l’entreprise. 

• Collabore avec les différents secteurs fonctionnels de l’entreprise afin de s’assurer que toutes les solutions d’infrastructure répondent aux besoins actuels et futurs de l’organisation et peuvent évoluer en fonction de ceux-ci. 

• Recrute, forme, encadre et évalue les talents en ingénierie des systèmes, en établissant des attentes claires en matière de rendement et en favorisant leur développement professionnel. 

Les prérequis 

• Formation et expérience : Diplôme universitaire en technologies de l’information; de 12 à 15 ans ou plus d’expérience en infrastructure et architecture TI, dont un minimum de 5 ans dans un rôle de supervision ou de gestion. 

• Expertise technique principale : Solide expérience pratique approfondie avec les technologies d’entreprise suivantes : 

• Systèmes d’exploitation et gestion des systèmes : Windows Server (2016 à 2025), Active Directory, stratégies de groupe (Group Policies), SCCM/MECM et environnements hybrides Office 365 (OneDrive, SharePoint, Exchange SE). 

• Virtualisation et stockage : VMware (6.5 à 9.x), Pure Storage, IBM Metro Mirror et grappes étendues de machines virtuelles (VM stretch clusters). 

• Infrastructure infonuagique, réseautique et sécurité : Solide expérience dans la conception et l’exploitation d’environnements Azure d’entreprise, notamment en matière de réseautique Azure, de connectivité hybride, de gestion des identités et des accès, de gestion des charges de travail, de sécurité infonuagique et de gouvernance opérationnelle. 

• Écosystèmes matériels : Serveurs HP, Dell, IBM et Cisco UCS, interconnexions de fabric UCS (FI) et commutateurs Brocade. 

• Disponibilité et protection des données : Solutions d’entreprise de sauvegarde et de planification de la reprise après sinistre (DRP), notamment Commvault. 

• Sécurité et réseautique (atout) : Bonne connaissance pratique de Cisco ACI, Okta MFA, des serveurs mandataires (proxy), du renforcement de la sécurité des serveurs, de LAPS et de CrowdStrike. 

• Leadership et compétences professionnelles: 

• S’épanouit dans un rôle de gestionnaire ayant une approche pratique, au sein d’un environnement dynamique et en constante évolution, et possède une excellente capacité à gérer efficacement plusieurs priorités à la fois. 

• Démontre de solides compétences en planification de la capacité et des projets afin d’anticiper avec précision les besoins futurs en matière d’infrastructure. 

• Fait preuve d’une transparence totale et collabore efficacement avec les différentes fonctions afin de trouver les meilleures solutions pour l’organisation. 

• Excelle dans la résolution de problèmes liés à des systèmes complexes et fait preuve d’une curiosité naturelle pour cerner les causes fondamentales et favoriser l’amélioration des processus. 

• Possède une capacité démontrée à mobiliser, motiver et influencer les équipes techniques, tout en faisant intervenir de façon proactive les parties prenantes appropriées. 

• Compétences linguistiques : Excellentes aptitudes en communication écrite et orale, tant en français qu’en anglais

Quels sont les avantages pour vous

• Joignez-vous à une société à fort potentiel et à double cotation (NYSE et TSX)
• Faites partie d’un milieu de travail où la collaboration et le travail d’équipe sont célébrés
• Côtoyez une diversité de collègues sur le plan local et international
• Bénéficiez de possibilités de mentorat et de perfectionnement continu
• Obtenez des avantages sociaux intéressants

Dites-nous en plus sur vous ! Pour nous aider à en savoir davantage sur vous, veuillez indiquer dans votre demande comment vos compétences et expériences vous rendent unique et adapté pour le poste.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Seules les personnes sélectionnées pour les entrevues seront contactées.

Trouve ta place parmi nous

Nous nous engageons à faire en sorte que chaque personne, peu importe son parcours ou son identité, se sente respectée, soutenue et puisse s’épanouir. Viens tel.le que tu es et découvre si Gildan est #TailléPourToi. Façonne l’avenir de ta carrière avec nous.