Senior Manager Insurance Data & AI

Accenture es una empresa de reinvención empresarial y tecnológica. Nuestra ambición es ser el socio de referencia de nuestros clientes en sus procesos de reinvención, liderar la adopción segura y generalizada de la inteligencia artificial y ser la compañía más centrada en el cliente, impulsada por la IA y uno de los mejores lugares para trabajar en el mundo. Nuestros cerca de 814.000 profesionales aportan un profundo conocimiento de los distintos sectores y áreas de negocio, con capacidades que abarcan estrategia, procesos, modelos operativos, gestión del cambio, talento, datos, tecnología e inteligencia artificial. Ofrecemos este conocimiento especializado a través de servicios de consultoría, servicios gestionados, activos y plataformas propios y, cada vez más, soluciones de software. Impulsamos la innovación y desarrollamos nuevas soluciones aprovechando nuestra experiencia en múltiples industrias, lo que nos permite trasladar conocimientos, capacidades y mejores prácticas de unas industrias a otras para abordar nuevos retos y oportunidades de negocio. Prestamos servicio a más de 9.000 clientes y generamos unos ingresos cercanos a los 74.000 millones de dólares en el ejercicio fiscal 2026.
Más información en accenture.es.

Buscamos un/a Director/a para impulsar nuestra práctica de Seguros dentro de Data & AI en Madrid. Queremos incorporar un perfil senior que combine una amplia trayectoria en consultoría y conocimiento del sector asegurador con experiencia en Data & AI y desarrollo de negocio.

La persona tendrá un papel clave en la identificación y desarrollo de oportunidades, la definición de estrategias de transformación y el liderazgo de iniciativas de Data, Analytics e Inteligencia Artificial para compañías aseguradoras, manteniendo interlocución con perfiles ejecutivos y C-level.

Nuestra documentación interna de ofertas también sitúa la digitalización, la IA y los datos como palancas para impulsar el negocio de los clientes.

Modalidad de trabajo

El puesto se desempeña en Madrid en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo.

Es imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España.

Funciones

• Liderar la definición de estrategias de Data & AI para clientes del sector asegurador, traduciendo prioridades de negocio en roadmaps de transformación, modelos de gobierno del dato y casos de uso de Analytics, Machine Learning e IA generativa.
• Impulsar el desarrollo de negocio de la práctica, identificando oportunidades, construyendo propuestas de valor y participando en procesos comerciales y conversaciones ejecutivas con responsables C-level de compañías aseguradoras.
• Dirigir programas de transformación de Data & AI de extremo a extremo, coordinando equipos multidisciplinares y supervisando la definición de arquitecturas de datos, plataformas cloud, modelos de IA y mecanismos de gobierno, seguridad y calidad.

Responsabilidades

• Definir la visión y el roadmap de Data & AI para la práctica de Seguros, conectando necesidades de negocio con arquitectura, gobierno del dato, analítica avanzada e Inteligencia Artificial.
• Liderar equipos multidisciplinares de estrategia, negocio, Data Engineering, Data Science, Machine Learning e IA, orientando la ejecución y supervisando calidad, riesgos y resultados.
• Desarrollar relaciones con clientes y participar en generación de pipeline, creación de propuestas, presentaciones ejecutivas y desarrollo de nuevas oportunidades comerciales.
• Asesorar a interlocutores C-level en la utilización de Data & AI para abordar retos del sector asegurador, incluyendo transformación comercial, pricing, underwriting, siniestros, fraude, atención al cliente y eficiencia operativa.

Requisitos imprescindibles

• Mínimo 10 años de experiencia profesional en entornos de consultoría.
• Experiencia demostrable trabajando en proyectos o iniciativas para el sector Seguros.
• Experiencia profesional en proyectos o iniciativas de Data & AI, incluyendo definición estratégica, transformación o ejecución.
• Experiencia profesional en desarrollo de negocio, relación con clientes y generación de oportunidades comerciales.
• Experiencia liderando equipos, proyectos y conversaciones de transformación con interlocutores C-level.
• Nivel de inglés C1.
• Residencia en España y permiso laboral vigente en España.

Proceso de selección

Para evaluar tu encaje con la posición y la cultura de Accenture, participarás en entrevistas con Talent Acquisition y el Hiring Manager, donde profundizaremos en tu experiencia, motivaciones, competencias y expectativas. Si el proceso es satisfactorio para ambas partes, avanzaremos a la fase de oferta, en la que te presentaremos las condiciones del puesto y la propuesta económica. Posteriormente, nuestro equipo te acompañará durante todo el proceso de incorporación hasta tu llegada a Accenture.

¿Qué te ofrece Accenture?

En Accenture disfrutarás de un modelo de trabajo híbrido y flexible, formando parte de una compañía comprometida con la inclusión, la diversidad y el desarrollo de las personas.

Además, disfrutarás de beneficios como:

• Seguro médico, de vida y accidentes.
• Servicio médico y programas de bienestar.
• Retribución flexible y programa de compra de acciones.
• Medidas de flexibilidad (horarios, vacaciones, días libres, etc.).
• Plan de formación y desarrollo profesional personalizado.
• Programas de sostenibilidad y participación en la Fundación Accenture.
• Redes de empleados que impulsan la diversidad y la inclusión.
• Beneficios adicionales como condiciones especiales con Bankinter y reparto de beneficios.

About Accenture

Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.

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Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo

Creemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades.