IT Systems Management Apprentice
Engel & Völkers
IT Systems Management Apprentice
Engel & Völkers
Global real estate agency and franchisor
Salary Range: 14940 to 16680 (Currency: EUR) (Pay period: per-year-salary)
Wir sind E&V Commercial Berlin. Der Marktführer für Wohn- & Geschäftshäuser in Berlin. In unserem Team vereinen wir Motivation und Professionalität mit langjähriger, geballter Immobilienexpertise sowie einer zeitlosen, starken Marke.
Um diesen Erfolg nachhaltig zu sichern, setzen wir auf eine umfangreiche, eigene IT-Struktur mit vielfältigen Systemen, die wir kontinuierlich modernisieren und effizienter gestalten.
Bei uns startest Du Deine Karriere an der Schnittstelle von moderner Technologie und einer der spannendsten Branchen überhaupt: Immobilien. In Deiner Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau für IT- System-Management lernst Du von Anfang an, wie eine erstklassige IT-Infrastruktur den Erfolg im High- End-Immobilienmarkt sichert. Du verbindest IT-Know-how mit betriebswirtschaftlichem Denken, wächst Schritt für Schritt in unsere IT-Support- sowie Datenprozesse hinein und wirst zum wichtigen Ansprechpartner für unser Team – insbesondere an der Schnittstelle zu unserem Vertrieb.
Mit Deiner Ausbildung bei uns legst Du nicht nur den Grundstein für Deinen Berufsabschluss, sondern baust Dir parallel ein tiefes Verständnis für IT-Management und Datenprozesse in einem führenden Unternehmen auf.
So wirst Du im Tagesgeschäft schnell unverzichtbar und startest direkt durch als gefragter IT-Experte im Investmentmarkt Berlin.
Bewirb Dich jetzt und beginne Deine Karriere mit Engel & Völkers Commercial Berlin!
Global real estate agency and franchisor
Engel & Völkers delivers residential and commercial real estate services globally. It grew from a Hamburg-based firm and built its model around a standardized service manual, which enabled a franchise system started in the late 1990s and rapid international expansion to Europe and the United States. The brand is known for its distinctive villa-based identity and a network of franchise offices that sell and rent properties through local experts under a consistent global approach. The company differentiates itself by combining a luxury, recognizable brand with a scalable franchise model, and by using a digitalization push backed by a private equity investor to fuel growth. The goal is to offer premium real estate services worldwide through a large, consistent franchise network while continuing to expand into new markets and digital capabilities.
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