Sales Manager - Sales Hunter Team Leader

# 토스페이먼츠를 소개해 드려요
- 토스페이먼츠는 사업의 어려움과 비효율을 이해하고, 기술부터 운영까지 사업에 필요한 모든 솔루션을 제공하는 것을 목표로 합니다. 소비자들에게 쉽고 편한 서비스 경험을 제공하고, 가맹점들에는 오직 사업에만 집중할 수 있는 환경이 보장되는 제품을 만들고 있어요.
- '전자결제 시장 혁신'을 핵심 목표로 자율과 책임의 원칙 아래, 강력한 상호 신뢰의 문화 속에서 일하고 있어요. 결제 산업의 미래를 함께 만들어 갈 동료를 기다리고 있어요.

# 합류하게 될 팀에 대해 알려 드려요
- Sales Hunter Team은 토스페이먼츠 Sales Tribe에 소속되어 있어요.
- Sales Tribe는 기존/신규 고객사, 제휴사, 해외 결제사에 대한 영업 및 제휴 전반과 마케팅, 영업전략 수립 등을 담당하는 다양한 팀들로 구성되어 있으며 토스페이먼츠의 성장을 주도하고 있어요.
- Sales Hunter Team의 목표는 중대형 신규 고객사를 대상으로 직접 영업을 통해 토스페이먼츠의 지속적인 매출확대와 성장 동력을 확보해 나가는 것이에요.

# 합류하면 함께할 업무에요
- 결제시장 전반을 이해하고 업계의 동향과 데이터 기반의 Market Dynamics를 파악하여 신규 고객사를 효과적으로 공략할 수 있는 전략을 발굴하고 실행해요.
- 세일즈팀을 리딩하면서 핵심 결제제품 도입을 위한 소개, 협상, 온보딩 등 영업 전반의 과정을 주도하고 책임져요.
- 연간, 반기/분기별 성과 기반의 세일즈 계획을 수립하고 실행해요.

# 이런 분과 함께하고 싶어요
- 최소 8년 이상의 Sales 관련 실무 경력을 보유하고, 국내 금융/결제 분야의 세일즈팀을 리딩하면서 사업적 성과를 만들어 보셨던 분이 필요해요.
- 여러 조직을 리딩하며 탁월한 리더십 역량을 발휘한 경험이 있는 분이 필요해요.
- 설득력 있는 커뮤니케이션 스킬을 바탕으로, 고객사 및 근무하셨던 회사 내부에서 탁월한 협상을 만들어 보셨던 분이 필요해요.
- 고객사 영업과정에서 발생하는 다양한 문제를 정의하고, 정의된 문제를 유연한 사고로 풀어나갈 수 있는 문제해결역량을 가진 분이 필요해요.
- CRM 및 세일즈 운영 자동화 도구들을 사용해보신 경험이 있으면 더 좋아요.
- 복잡한 제품, 정책, 프로세스를 잘 이해하고 쉽게 설명할 수 있는 역량이 있으면 더 좋아요

# 이력서는 이렇게 작성하시는 걸 추천해요
- 고객영업을 주도적으로 수행하여 성과를 이뤄내 본 경험이 있다면, 그 과정과 정량적 성과에 대해서 구체적으로 작성해 주세요.
- 본인의 리더십 역량을 통해 팀의 성과를 향상시킨 경험이 있다면 구체적으로 적어주세요.

# 토스 페이먼츠로의 합류 여정
- 서류접수 > 직무 인터뷰 > 문화 적합성 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 처우 협의 > 최종 합격 및 입사

#함께할 동료를 위한 한마디
> “영업을 통한 성장의 기회를 찾고, 협상과 문제해결을 통해 커다란 성공을 만들어낼 때 정말 뿌듯해요.”
저는 글로법 기업에서 영업 업무를 하다 토스페이먼츠에 합류하게 되었어요. 이전에는 영업을 하는 방식과 제가 권한을 갖고 주도할 수 제안과 협상의 범위가 한정적이었다면, 토스페이먼츠에서는 본인이 세일즈 딜 한 건 한 건 전체에 대한 권한을 갖고 제가 이 딜들을 제안하며 문제를 해결해나가는 방식도 스스로 정의할 수 있어요. 게다가 누군가의 허락 또는 승인을 받기보다, 동료들을 설득하고 공감을 이끌어낼 수 있다면 토스페이먼츠 전체에 영향을 줄 수 있는 커다란 딜도 주도하고 성사시킬 수 있습니다.
그 어디에도 없는, 토스만의 리더로 성장하시길 원하신다면, 지금 당장 Sales Hunter Team Leader 포지션에 도전해보세요!

#LI-DNI