Regional Manager Companion Animal & Equine

Job Description

Als eines der bedeutendsten forschenden Pharmaunternehmen in der Veterinärmedizin bietet Tiergesundheit Tierärzten, Landwirten, Tierhaltern und Regierungen eines der größten Portfolios an Tierarzneimitteln, Impfstoffen, Gesundheitslösungen und Dienstleistungen im Bereich Gesundheitsmanagement sowie eine umfangreiche Palette von digital vernetzten Produkten zur Identifizierung, Rückverfolgbarkeit und Überwachung. Wir investieren in dynamische, umfangreiche Forschungs- und Entwicklungsaktivitäten und eine moderne, globale Lieferkette. Wir sind in mehr als 50 Ländern vertreten. Unsere Produkte sind in rund 150 Märkten erhältlich.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet einen Gebietsmanager Kleintier & Pferd (m/w/d) – Außendiensttätigkeit im Gebiet Sachsen-Anhalt.

Ihre Aufgaben:

• Aktive Betreuung der definierten Tierarztpraxen und Tierkliniken
• Eigenverantwortliche Umsetzung aller definierten geschäftsrelevanten Aktivitäten im Gebiet gemäß Zielgruppenmanagement bzw. -entwicklung unter Berücksichtigung aktueller Besprechungsstrategien 
• Sicherstellung der fachlich-wissenschaftlichen Beratung der Tierärzte über unsere Produkte und Serviceleistungen mit dem Ziel des aktiven Verkaufs und der Implementierung beim Kunden.
• Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Fortbildungsveranstaltungen mit Tierärzten und weiteren Fachkreisen 
• Erreichen der vereinbarten quantitativen und qualitativen Ziele im jeweiligen Gebiet / Team 
• Regelmäßige und eigenständige Analyse der Kunden / des Gebietes / des Marktes
• Auftragsmanagement im Bestelltool und Förderung der Nutzung von E-Commerce

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene landwirtschaftliche, veterinärmedizinische oder naturwissenschaftliche Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Bereich der Kundenbetreuung, vor Ort wie auch digital von Vorteil
• Verhandlungs- und Verkäuferisches Geschick, wie auch Präsentations- und Moderationsfähigkeiten 
• Zielorientiertes, eigenverantwortliches Arbeiten
• Freude am Kontakt mit Kunden
• Bereitschaft zu mehrtägiger Reisetätigkeit, auch ggf. an Wochenenden
• Englischkenntnisse von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse von MS-Office, MS-Teams sowie Umgang mit CRM-Systeme
• Führerschein Klasse B oder gleichwertig

Unsere Gebietsvertretungen stehen in persönlichem Kontakt mit unseren Kunden. Sie verstehen ihre Bedürfnisse und beraten sie, um so die jeweils optimalen Lösungen für ihre Anforderungen zur Verfügung zu stellen. Die enge Zusammenarbeit unserer Außendienstteams spielt eine entscheidende Rolle bei der Förderung unseres kundenorientierten Geschäftsmodells.

Additional location(s) Compensation Information:

Required Skills:

Adaptability, Interpersonal Relationships, Sales Goal Achievement, Sales Presentations, Sales Training

Preferred Skills:

Animal Health Care, Key Account Management

Current Employees apply HERE

Current Contingent Workers apply HERE

Search Firm Representatives Please Read Carefully 
Merck & Co., Inc., Rahway, NJ, USA, also known as Merck Sharp & Dohme LLC, Rahway, NJ, USA, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company.  No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails. 

Employee Status:

Regular

Relocation:

No relocation

VISA Sponsorship:

No

Travel Requirements:

100%

Flexible Work Arrangements:

Not Applicable

Shift:

Not Indicated

Valid Driving License:

Yes

Hazardous Material(s):

N/A

Job Posting End Date:

11/30/2026

*A job posting is effective until 11:59:59PM on the day BEFORE the listed job posting end date. Please ensure you apply to a job posting no later than the day BEFORE the job posting end date.