Aushilfe - Für die Blutgewinnung

Stellenbeschreibung

• Die Arbeitszeit beträgt bis zu 3 x 5 Stunden / Woche (Mo, Mi, Fr von ca. 5 bis 10 Uhr)
• Fahrten zum Schlachthof mit unserem Firmenwagen (Fahrtzeit je Strecke ca. 1-1,5 Stunden)
• Auffangen des Blutes direkt am geschlachteten Tier in einen Behälter (Voraussetzung ist, dass Sie Blut in größeren Mengen „sehen“ und damit arbeiten können. Sie werden das Blut im Schlachtbetrieb entnehmen.)
• Messung der Blutqualität inklusive Dokumentation
• Tragen der Blutkanister zum Fahrzeug (bis zu 20 kg je Kanister)
• Transport/Anlieferung der Kanister zum Labor
• Pflege/Vorbereitung des Fahrzeuges (Ausrüstung, Ergänzung Verbrauchsmaterial, Tanken)

Qualifikationen

• Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und sind mobil im Raum Aachen
• Sie halten sich an Anweisungen und Vorgaben des einweisenden Personals vor Ort
• Zur Einteilung der wöchentlichen Arbeit sind Sie per E-Mail erreichbar
• Sie sind zuverlässig und gewissenhaft
• Sie zeichnen sich durch einen sehr sorgfältigen und präzisen Arbeitsstil aus

Zusätzliche Informationen

Unser Versprechen: Sie werden sich bei uns wohlfühlen! Kollegial, familiär und auf Augenhöhe – wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander.

• Welcome: Gründliche, strukturierte Einführung in die Aufgaben
• Einblick in aktuelle und individuelle Prüfmethoden von zukünftigen Medizinprodukten
• Interdisziplinäres, erfahrenes Team
• Freundliches Arbeitsklima
• Flache Hierarchie
• Versorgung mit frischem Obst, Wasser und Kaffee

Interesse? Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Anschreiben, Lebenslauf und aktuellen Zeugnissen.

Eurofins unterstützt die Entwicklung unserer Mitarbeitenden! Haben Sie das Gefühl, dass Sie nicht zu 100% die Anforderungen in der Stellenanzeige erfüllen? Zögern Sie nicht sich dennoch zu bewerben! Die Unternehmen von Eurofins sind bestrebt, Ihre berufliche Entwicklung zu fördern.

Wir begrüßen die Vielfalt! Die Eurofins Unternehmen glauben an Stärke und Innovation durch Vielfalt und sind Arbeitgebende, die Chancengleichheit fördern. Wir erlauben keine Diskriminierung, weder von Mitarbeitenden noch von Bewerbenden, aufgrund von Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, Rassialisierung, Nationalität, Alter, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung und allem anderen, was Mitarbeitende von Eurofins-Unternehmen einzigartig macht.

Nachhaltigkeit ist uns wichtig! Wir sind auf dem besten Weg, unser Ziel der Kohlenstoffneutralität zu erreichen, und zwar durch eine Kombination aus Emissionsreduzierung und Kompensationsinitiativen. Wir ermutigen unsere Laborleiter*innen, auf lokaler Ebene, nachhaltige Veränderungen vorzunehmen. Zusätzlich zu diesen Initiativen zählen wir auch auf unser engagiertes Team zur Emissionsreduzierung, das uns hilft, dieses Ziel zu erreichen!

Erfahren Sie mehr auf unserer Karriereseite: https://careers.eurofins.com/

Bitte beachten Sie, dass wir gemäß der Richtlinien von Eurofins keine unaufgeforderten Lebensläufe von externen Personalvermittlern akzeptieren, es sei denn, diese wurden beauftragt, Kandidaten für eine bestimmte Stelle zu vermitteln. Jede Arbeitsvermittlung, Person oder Einrichtung, die einen unaufgeforderten Lebenslauf einreicht, tut dies mit der Maßgabe, dass Eurofins das Recht hat, diesen Bewerber nach eigenem Ermessen einzustellen, ohne dass der einreichenden Arbeitsvermittlung, Person oder Einrichtung eine Gebühr geschuldet wird.

Please note that as per Eurofins policy, we do not accept unsolicited resumes from third-party recruiters unless such recruiters were engaged to provide candidates for a specified opening. Any employment agency, person or entity that submits an unsolicited resume does so with the understanding that Eurofins will have the right to hire that applicant at its discretion without any fee owed to the submitting employment agency, person or entity.