Manufacturing Intern
Barry-Wehmiller
Manufacturing Intern
Barry-Wehmiller
Capital equipment and engineering solutions provider
Информације о дивизији:
BW Converting је стратешки савез ресурса и услуга који окупља шест Barry-Wehmiller компанија — Paper Converting Machine Company (PCMC), Winkler + Dünnebier (W+D), STAX Technologies, Hudson-Sharp, Baldwin Technologies и Northern Engraving and Machine. Ови лидери у индустрији нуде поуздане брендове и иновативне технологије у пројектовању, производњи и сервису машина за конвертовање и паковање високих перформанси за индустрију хигијенског папира, нетканог текстила, санитарнoг папира, индустрију конверзије врећа, поштанску и штампарску индустрију.Barry-Wehmiller је разноврсни глобални добављач инжењерског консалтинга и производне технологије за индустрије паковања, таласастог картона, сечења и прераде папира. Комбинујући лидерство усмерено на људе са дисциплинованим оперативним стратегијама и развојем вођеним сврхом, Barry-Wehmiller је постао организација вредна 3 милијарде долара са скоро 12.000 чланова тима уједињених заједничким уверењем: да искористе снагу пословања за изградњу бољег света.Опис посла:
Gain experience in an area of the business while a student.
У Barry-Wehmiller-у препознајемо да људи поседују богатство искуства и талента које превазилази само техничке захтеве посла. Уколико је ваше искуство приближно ономе што је овде наведено, и даље размислите о пријављивању. Знамо да наше разлике често могу донети иновацију, изврсност и смислен рад — стога охрабрујемо људе свих позадина да се пријаве на наше позиције. Молимо вас да нас обавестите ако су вам потребна разумна прилагођавања током процеса интервјуа.
Компанија:
BW ConvertingCapital equipment and engineering solutions provider
Barry-Wehmiller provides capital equipment and engineering solutions for manufacturing, helping clients improve operations through design, integration, and installation of machinery and systems. Their products and services cover the lifecycle of capital equipment for manufacturing, from concept through delivery and support. The company differentiates itself with a people-first culture called Truly Human Leadership, focusing on the growth and well-being of team members, which they say leads to better performance and better outcomes for customers and communities. Its goal is to build a better world by developing people and delivering reliable solutions that positively impact the lives of employees, customers, suppliers, and communities.
Explore more opportunities at Barry-Wehmiller