HR Business Partner Recruiting
pplwise
HR Business Partner Recruiting
pplwise
German-speaking recruiters for high-volume hiring
Befristet (6–9 Monate) | Gütersloh | Hybrid (2–3 Tage/Woche vor Ort)
pplwise ist eine spezialisierte Recruiting-Beratung und RPO-Partner für nationale und internationale Unternehmen. Wir unterstützen unsere Kunden beim Aufbau und der Skalierung ihrer Recruiting-Funktionen – von einzelnen Schlüsselpositionen bis hin zu langfristigen Embedded-Recruiting-Lösungen.
Unser Kunde ist ein international führendes Unternehmen mit einer starken Arbeitgebermarke und einem modernen HR-Umfeld. Für ein befristetes Projekt suchen wir einen erfahrenen HR Business Partner mit Schwerpunkt Recruiting, der die Fachbereiche bei der Besetzung verschiedener Positionen unterstützt und als Sparringspartner für Hiring Manager agiert.
Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten End-to-End-Recruiting-Prozesses
Enge Zusammenarbeit und Beratung von Fachbereichen und Hiring Managern entlang des gesamten Recruiting-Prozesses
Aufnahme von Anforderungsprofilen sowie Entwicklung geeigneter Recruiting-Strategien
Active Sourcing sowie Identifikation und Direktansprache geeigneter Kandidat:innen
Durchführung von Interviews sowie Steuerung des gesamten Auswahlprozesses
Proaktive Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und Sicherstellung einer positiven Candidate Experience
Unterstützung bei Recruiting-Projekten sowie der kontinuierlichen Optimierung von Prozessen
Mehrjährige Erfahrung im Recruiting oder als HR Business Partner mit klarem Recruiting-Fokus
Fundierte Erfahrung im End-to-End-Recruiting
Ausgeprägte Erfahrung im Stakeholder-Management und in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Bereitschaft, 2–3 Tage pro Woche vor Ort in Gütersloh zu arbeiten
Spannendes Projekt bei einem international führenden Unternehmen
Befristetes Projekt für 6–9 Monate
Hybrides Arbeitsmodell mit 2–3 Tagen pro Woche vor Ort in Gütersloh
Eigenverantwortliches Arbeiten mit engem Austausch zu Fachbereichen und HR
Möglichkeit, in einem professionellen und internationalen Umfeld einen direkten Beitrag zu leisten
pplwise provides German-speaking recruiters for Sales, Tech, and high-volume hiring. Clients rent recruiters from pplwise to help fill roles, with examples including Uber, Wolt, Docplanner, JustEat, Paysafe, Enpal, TIER, Satispay, limehome, and more. The service works by supplying an on-demand recruiter who integrates with the client's team and hiring process to source, screen, and place candidates in the specified domains. This differentiates pplwise by offering language-specific recruiting support and a flexible, rental-based model rather than a full-time in-house team. The goal is to help companies in German-speaking markets hire quickly and effectively by providing experienced recruiters who understand local talent pools and hiring practices.
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