Flight Controls Hydro-Mechanical Equipment Professional

Description de poste :

Vous avez une expérience en conception ou intégration d’équipements hydromécaniques, vous avez travaillé en aéronautique et vous souhaitez évoluer et développer de nouvelles compétences? Ce poste est pour vous !

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un ingénieur avec spécialité en  développement et intégration des composantes hydro-mécaniques pour rejoindre le département du contrôle de l’avion basé à Mirabel (Québec, Canada), où vous travaillerez étroitement avec les équipes à Mirabel, Toulouse et Bremen.

Vous ferez partie du contrôle de l’avion dont l’objectif est le développement, la certification, le soutien à la production, le soutien en service des systèmes de commandes de vol et systèmes hydrauliques pour l’avion A220. Nous avons des interactions privilégiées avec les groupes de conception des systèmes, de la structure, les autorités de certification, et plusieurs disciplines en ingénierie pour livrer des systèmes fiables et sécuritaires pour l’avion A220. 

Votre rôle en tant que spécialiste en développement et intégration des composantes hydro-mécaniques sera de participer à toutes les phases du cycle de vie du développement des équipements mécaniques, de la conception à l'implémentation, les tests, la certification, le soutien en production et en service et le maintien de la navigabilité. Ces activités sont menées en collaboration avec nos homologues européens au sein du groupe Airbus afin de tirer parti des enseignements appris des autres plateformes Airbus.

Votre environnement de travail:

Le siège du programme d'avions commerciaux A220 est situé à Mirabel, dans la région métropolitaine de Montréal, à deux pas de la ville dynamique de Montréal. Réputée pour son environnement paisible et sûr, la région offre une grande qualité de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels expérimentés, ainsi qu'aux familles, en équilibrant parfaitement les opportunités de carrière et les activités de plein air, ce qui en fait un endroit vraiment spécial où il fait bon vivre.

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers: Salaire attractif, bonus annuel, régime d’assurances collectives, régime de retraite et régime d’achat d’actions.
• Équilibre vie privée / professionnelle: Une politique de travail hybride (selon les besoins opérationnels), une cafétéria sur site, une politique de congés très concurrentielle.
• Bien-être / santé: Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais, service médical sur site, accès à un service de navette publique entre Laval (station de métro Montmorency) et Mirabel et application de covoiturage.
• Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos défis:

• Mener le développement et l’intégration des équipements hydromécaniques pour l’avion A220. 
• Évaluer et approuver la conception provenant des fournisseurs en participant au développement des solutions, à la conception, à la fabrication, à l'intégration et au processus de vérification;
• Travailler avec d’autres fonctions et disciplines du programme pour fournir et obtenir l’information requise pour assurer la progression des projets de développement et certification
• Mener des enquêtes techniques, analyser et développer des solutions.
• Participer à la préparation, la réalisation et l'analyse de tests d’investigation, de développement et de certification notamment sur la plateforme de simulation et de certification des systèmes intégrés (Iron Bird). 
• Rédiger et revoir des rapports techniques tels que la documentation des requis techniques incluant la validation et la vérification des requis. 
• Gérer les changements du design des systèmes selon le processus de gestion des changements de l’A220.
• Offrir du soutien technique à la ligne de production de l’avion A220 afin de résoudre les problèmes affectant les équipements mécaniques. Ce support pourrait avoir lieu en dehors des heures de travail.
• Mener les aspects techniques pour le maintien de la navigabilité de navigabilité des issues émergentes impactant le système
• Supporter le département de Service à la Clientèle pour les problèmes en service: investigation (analyses approfondies des causes racines et définition des actions correctives); procédures d’investigation et disposition.

Votre profil:

• Vous possédez un Baccalauréat ou une Maîtrise en génie mécanique ou aéronautique dans une université reconnue et vous avez au minimum 5 ans d’expérience pertinente,
• Vous possédez une connaissance de spécification, design, intégration, test et certification des équipements hydromécaniques
• Vous avez une connaissance du RTCA DO-160;
• Vous avez une expérience avec CATIA / ENOVIA est considéré un atout;
• Vous possédez une expérience en performance de boucle d'asservissement, un atout
• Une compréhension des requis de certification (TCCA / FAA / EASA Part 25)  est un atout;
• Vous avez une expérience avec des processus visant à maintenir la navigabilité et la sécurité de l’avion est considéré un atout;
• Vous possédez une expérience pratique en support à la production ou aux avions en service, un atout
• Vous avez une connaissance en simulation, avec le logiciel Matlab, un atout
• Posséder de bonnes habiletés de communication (écrite et orale) en français et en anglais ;

En raison du secteur d’activité (aéronautique), de multiples contacts avec des entités Airbus situées dans le monde entier, et d’interactions avec les fournisseurs et clients également situés dans le monde entier, la connaissance de l’anglais est demandée dans ce poste.

Ce poste peut impliquer des déplacements professionnels (en Europe et aux Etats-Unis).

Ce travail nécessite une prise de conscience liée à tous les risques potentiels de conformité et à un engagement à agir avec intégrité, ces valeurs sont le fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise.

Vous ne semblez pas correspondre à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos compétences et aspirations.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en soumettant votre candidature en ligne maintenant !

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Job description:

Do you have experience in the design or integration of hydro-mechanical equipment? Have you worked in the aerospace industry and are looking to advance your career and develop new skills? If so, this position is for you!

The A220 commercial aircraft program is seeking an engineer specializing in the development and integration of hydro-mechanical components to join the Aircraft Control department based in Mirabel (Quebec, Canada). You will work closely with teams in Mirabel, Toulouse, and Bremen.

You will be part of the Aircraft Control team, which is responsible for the development, certification, production support, and in-service support of flight control and hydraulic systems for the A220 aircraft. We collaborate closely with systems and structures design groups, certification authorities, and various engineering disciplines to deliver reliable and safe systems for the A220.

As a specialist in the development and integration of hydro-mechanical components, your role will involve participating in every phase of the mechanical equipment development lifecycle—from design and implementation to testing, certification, production and in-service support, and the maintenance of airworthiness. These activities are carried out in collaboration with our European counterparts within the Airbus Group, allowing us to leverage lessons learned from other Airbus platforms.

Your working environment:

The A220 commercial aircraft Programme is headquartered in Mirabel, in the greater Montreal area, where the vibrant city of Montreal is just a stone’s throw away. Known for its peaceful and safe environment, the region offers a high quality of life for younger or experienced professionals and families, perfectly balancing career opportunities and outdoor activities that makes it a truly special place to call home.

How we care for you:

• Financial rewards: Attractive salary, annual bonus, group insurance plan, pension plan and share purchase plan.
• Work / Life Balance:  A hybrid working policy (based on operational needs), on-site cafeterias and a highly competitive holiday policy.
• Wellbeing/Health: Employee Assistance Program (EAP), Discount Program,  on-site Medical Service, access to a public shuttle service between Laval (Montmorency metro station) and Mirabel, and a carpooling application.
• Individual development: Great upskilling opportunities and development prospects  with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, accelerated development programmes, national and international mobility.

Your challenges: 

• Lead the development and integration of hydro-mechanical equipment for the A220 aircraft.
• Evaluate and approve supplier designs by participating in solution development, design, manufacturing, integration, and verification processes.
• Collaborate with other program functions and disciplines to exchange the information necessary to advance development and certification projects.
• Conduct technical investigations, analyze issues, and develop solutions.
• Participate in the preparation, execution, and analysis of investigative, development, and certification tests, particularly on the integrated systems simulation and certification platform (Iron Bird).
• Draft and review technical reports, including technical requirements documentation and requirements validation and verification.
• Manage system design changes in accordance with the A220 change management process.
• Provide technical support to the A220 production line to resolve issues affecting mechanical equipment. This support could be outside of normal working hours.
• Lead technical efforts regarding continued airworthiness for emerging issues impacting the system.
• Support the Customer Service department regarding in-service issues: investigations (in-depth root cause analysis and definition of corrective actions), investigation procedures, and disposition.

Your boarding pass:

• You hold a Bachelor’s or Master’s degree in Mechanical or Aeronautical Engineering from an accredited university and have at least 5 years of relevant experience;
• You have knowledge of the specification, design, integration, testing, and certification of hydromechanical equipment;
• Experience with servo-loop performance is an asset;
• You have knowledge of RTCA DO-160;
• Experience with CATIA/ENOVIA is considered an asset;
• An understanding of certification requirements (TCCA/FAA/EASA Part 25) is an asset;
• Experience with processes for maintaining aircraft airworthiness and safety is considered an asset;
• Practical experience in production support or in-service aircraft support is an asset;
• You have knowledge of simulation using Matlab software (an asset);
• You possess strong communication skills (written and oral) in French and English;

Due to the sector of activity (aerospace), frequent contacts with Airbus entities worldwide, and interactions with suppliers and clients also located across the globe, proficiency in English is required for this position. 

This role may involve some travels for business (in Europe and USA).

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions.

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Airbus Canada Limited PartnershipPermanentProfessionalSub-system development <JF-EN-EQ>

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.