Rolls-Royce

Designs, manufactures, and services propulsion systems

Incident & Emergency Manager

Environmental Health & SafetyConfirmed live in the last 24 hours

Full-timeFriedrichshafen, GermanyNo salary listedIn-person

About the Job

Requirements

Completed university degree (bachelor's or master's) in security management, emergency management, crisis management, resilience management, risk management, engineering, or a comparable qualification.
Several years of professional experience in incident, emergency, crisis, or security management.
Experience developing, implementing, and continuously improving emergency, escalation, and crisis-management structures.
Proficiency in project management and ability to lead complex, cross-organizational initiatives.
Knowledge of risk analysis, maturity assessments, lessons learned, and continuous improvement processes.
Very strong spoken and written German and English.
Strong communication, facilitation, and presentation skills for engaging stakeholders at all organizational levels.
Ability to act independently, responsibly, decisively, and resiliently during emergencies and operational incidents.
Confidence working across organizational hierarchies, with negotiation and organizational skills.

Responsibilities

Design and manage incident and emergency management at the Friedrichshafen site, from reporting and assessment through escalation and structured review of security-related events.
Continuously develop emergency plans, alerting pathways, response concepts, and crisis-management materials, and maintain organizational readiness.
Provide management with well-founded assessments, clear situation reports, and reliable decision-making information during exceptional situations.
Lead site-wide transformation projects to strengthen incident management, emergency management, crisis preparedness, and organizational resilience; introduce new processes, methods, digital systems, and standards.
Identify improvement opportunities through maturity assessments, gap and vulnerability analyses, and effectiveness reviews, and implement sustainable action plans.
Design, organize, and evaluate realistic emergency, alerting, evacuation, and crisis-management exercises, as well as advanced training for managers and response organizations.
Promote a professional reporting, emergency, and resilience culture, and drive continuous development through regular reviews and lessons learned.
Implement central security and resilience requirements at the site, contribute to global standards, and provide subject-matter support for audits, government inspections, and site visits.
Connect the plant fire department, security operations, occupational safety, facility management, human resources, communications, business continuity management, crisis management, and other specialist functions.
Work closely with authorities and external response organizations, advise site leadership, and perform designated functions within the emergency and crisis organization.

Job Description

Sie möchten Sicherheit am Standort Friedrichshafen aktiv gestalten, in anspruchsvollen Situationen den Überblick behalten und die Resilienz einer komplexen Organisation nachhaltig stärken? Als Incident & Emergency Manager (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Incident-, Notfallmanagement. Sie entwickeln Strukturen weiter, vernetzen relevante Stakeholder und sorgen dafür, dass die Organisation im Ereignisfall vorbereitet und effektiv handlungsfähig ist.

Aufgaben - Das können Sie von uns erwarten:

Sie gestalten das Incident- und Notfallmanagement am Standort Friedrichshafen – von der Meldung und Bewertung über die Eskalation bis zur strukturierten Nachbereitung sicherheitsrelevanter Ereignisse.
Sie entwickeln Notfallpläne, Alarmierungswege, Einsatzkonzepte und Krisenmanagementunterlagen kontinuierlich weiter und stellen die Einsatzbereitschaft der Organisation sicher.
In besonderen Lagen schaffen Sie mit fundierten Bewertungen, klaren Lagebildern und belastbaren Entscheidungsgrundlagen Orientierung für das Management.
Sie leiten standortweite Transformations-Projekte zur Stärkung von Incident Management, Emergency Management, Krisenvorsorge und organisatorischer Resilienz und führen neue Prozesse, Methoden, digitale Systeme und Standards ein.
Mit Reifegradbewertungen, Gap- und Schwachstellenanalysen sowie Wirksamkeitsprüfungen identifizieren Sie Verbesserungspotenziale und setzen nachhaltige Maßnahmenpläne um.
Sie konzipieren, organisieren und evaluieren realitätsnahe Notfall-, Alarmierungs-, Evakuierungs- und Krisenmanagementübungen sowie anspruchsvolle Trainings für Führungskräfte und Einsatzorganisationen.
Sie fördern eine professionelle Melde-, Notfall- und Resilienzkultur und sichern durch regelmäßige Reviews und Lessons Learned die kontinuierliche Weiterentwicklung.
Sie setzen zentrale Security-&-Resilience-Anforderungen am Standort um, wirken an globalen Standards mit und begleiten Audits, Behördenprüfungen und Standortbegehungen fachlich.
Als zentrale Schnittstelle vernetzen Sie Werkfeuerwehr, Security Operations, Arbeitssicherheit, Facility Management, HR, Kommunikation, BCM, Krisenmanagement und weitere Fachbereiche.
Sie arbeiten eng mit Behörden und externen Einsatzorganisationen zusammen, beraten die Standortleitung und übernehmen definierte Funktionen in der Notfall- und Krisenorganisation.

Qualifikation und Fähigkeiten - Was wir benötigen:

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Master) in Sicherheits-, Notfall-, Krisen-, Resilience- oder Risikomanagement, Ingenieurwesen oder über eine vergleichbare Qualifikation.
Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Incident-, Emergency-, Krisen- oder Sicherheitsmanagement mit.
Sie haben Notfall-, Eskalations- und Krisenmanagementstrukturen erfolgreich entwickelt, implementiert und kontinuierlich weiterentwickelt.
Sie sind im Projektmanagement versiert und steuern komplexe, organisationsübergreifende Vorhaben sicher zum Erfolg.
Risikoanalysen, Reifegradbewertungen, Lessons Learned und kontinuierliche Verbesserungsprozesse gehören zu Ihrem methodischen Repertoire.
Sie kommunizieren sehr sicher auf Deutsch und Englisch – mündlich wie schriftlich.
Der Schutz von Mitarbeitenden, Unternehmenswerten und kritischen Geschäftsprozessen sowie eine wirksame Gefahrenabwehr treiben Sie an.
Mit ausgeprägter Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsstärke überzeugen Sie unterschiedliche Stakeholder auf allen Hierarchieebenen.
Auch in Notfall- und Einsatzsituationen handeln Sie eigeninitiativ, verantwortungsbewusst, entscheidungsstark und belastbar.
Sie treten souverän Hierarchien übergreifend auf und verbinden Durchsetzungsvermögen mit ausgeprägtem Verhandlungs- und Organisationsgeschick.

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Ihr Ansprechpartner

Giuseppe Coniglio

[email protected]

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.

Type of Contract

Permanent

About the Company

Rolls-Royce

Designs, manufactures, and services propulsion systems

Rolls-Royce Holdings plc designs, manufactures, and services complex power and propulsion systems for aerospace, marine, and industrial markets. Its offerings include aircraft engines, marine propulsion systems, and industrial gas turbines, paired with long-term maintenance, repair, and overhaul services under service agreements. The way its products work is by delivering integrated power and propulsion through high-performance engines and turbines, supported by ongoing maintenance to ensure reliability and efficiency. The company differentiates itself through deep engineering expertise across defense and civil sectors, an emphasis on integrated power systems, and a strong focus on long-term service contracts that provide recurring revenue and sustained performance. Its goal is to reduce environmental impact and improve operational efficiency for customers by advancing technology through research and development and delivering reliable, efficient power solutions.

Company size: 10,001+
Company stage: IPO
Headquarters: London, United Kingdom
Founded: 1904

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