Insurance and Financial Investments Salesperson Apprentice

Stellenbeschreibung

• Theorie und Praxis verbinden: Du bist im Team am Point of Sale in Filialen der Volks‑ und Raiffeisenbanken tätig und erweiterst Dein Wissen am GenoKolleg in Münster.
• Versicherungen verstehen: Du lernst unsere Versicherungs‑ und Finanzprodukte kennen und erlebst, wie Beratung mit echten Kundinnen und Kunden aussieht.
• Im Team arbeiten: Du bereitest Beratungsgespräche vor und nach, erstellst Angebote und unterstützt das Team bei Vertragsabschlüssen.

Qualifikationen

• Realschulabschluss oder (Fach-)Hochschulreife
• Neugier und Freude an Beratung und wirtschaftlichen Themen
• Motivation, Neues zu lernen
• Führerschein bei Ausbildungsbeginn
• Ebenfalls willkommen: Wenn Du in Deinem aktuellen Studium festgestellt hast, dass Du Dich lieber praxisorientiert auf eine neue Challenge stürzen möchtest

Zusätzliche Informationen

• Fixe Ausbildungsvergütung
  Monatlich 1.455 € im ersten, 1.532 € im zweiten und 1.620 € im dritten Ausbildungsjahr – plus Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld in Höhe von zwei Monatsgehältern.
• Talentfördernder Ablauf
  Gut strukturierte Ausbildung, Mentoring‑Programm sowie innerbetriebliche Trainings‑ und Talententwicklung.
• Die reguläre Ausbildungszeit beträgt 2,5 Jahre. Wenn Deine Leistungen passen, ist eine Verkürzung auf 2 Jahre möglich.
• Finanzielle Unterstützung
  Vermögenswirksame Leistungen, Lernmittelzuschuss sowie Fahrtkosten‑ oder Mietkostenbeteiligung je nach Entfernung zum Berufsschulstandort.
• Modernes Umfeld
  30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12., neuestes iPhone und Notebook, tarifliche Wochenarbeitszeit von 38 Stunden.
• Fitnessplus
  Kooperation mit EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse.
• Perspektiven
  Sehr gute Übernahme-, Entwicklungs- und Karrierechancen in abwechslungsreichen Vertriebsjobs eröffnen Dir langfristige Möglichkeiten bei R+V.

Prozess & Bewerbung
Sende uns bitte Deinen Lebenslauf und Deine letzten beiden Zeugnisse/Abschlusszeugnis zu. Ein Anschreiben ist optional.

Wenn Deine Bewerbung zu uns passt, laden wir Dich zu einem Onlinetest ein. Punktest Du hier, geht es mit einem Videocall und einem persönlichen Treffen weiter – so kannst Du uns und wir Dich besser kennenlernen.
 

Du hast Fragen?
Wenn Du etwas zur Ausbildung oder zum Bewerbungsprozess wissen möchtest, ist unser Recruiting‑Team gerne für Dich da.
E‑Mail: [email protected]
Telefon: +49 611 533-5400

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