Marketing & Communication Assistant Intern

Job Description

Basé à Paris, au sein de l'équipe locale France et rattaché à la Responsable Marketing & Communication, ce poste couvrira majoritairement l'activité social media du pôle.

1/ Missions principales : Social media

Gérer directement les socials des marques Believe France, Believe Music Publishing France, ALL IN et Avant-Garde, contribuer à l’articulation avec les marques AllPoints, naïve, All night long, Animal63, etc.

• Objectifs : renforcer la notoriété et la réputation des marques, faire grandir la communauté, générer de l’engagement
   
• Missions :
  - Content Planning,
  - Création de contenus : photo/vidéo/interview/vlog
  ​- Déplacement sur des concerts, release party, pop-up store, etc, pour créer du contenu
  - Community management : animation social media (posts, stories…)  et modération (réponses aux DM et commentaires)
  - Reporting

2/ Missions secondaires : CRM, évènement

• Lors du stage vous aurez l'occasion d'aider la responsable marketing communication dans la production de newsletter clients
• Dans l'organisation événements clients / prospects ou la participation de Believe à des événements B2B

Qualifications

• Capacité à être autonome, rigoureux et organisé
• Maîtriser les logiciels de création tel que le pack Adobe (Photoshop, Première, After Effect...), Pack Office (Powerpoint) , Canvas, Capcut
• Connaissance et curiosité des tendances et usages des les réseaux sociaux, leurs usages et features
• Avoir de très bonnes notions de graphisme et des notions en captation vidéo
• Se sentir à l'aise pour tourner des interviews avec des artistes, managers, etc
• Qualités rédactionnelles, rigueur et sens du détail
• Avoir une forte connaissance des musiques urbaines et de leurs codes
• Pro-activité, dynamisme, curiosité, capacité à interagir avec des équipes nombreuses et variées
• Bon niveau d’anglais

Stage conventionné de 6 mois, à partir de fin février.

Additional Information

SET THE TONE WITH US​

Chez Believe, nous avons deux cœurs : nos collaborateurs et nos artistes.​

Nous croyons en la force de nos collaborateurs, qui s’épanouissent chaque jour en développant leur potentiel… Notre objectif est d’offrir à nos collaborateurs le meilleur environnement possible pour qu’ils puissent s’épanouir.​

ROCK THE JOB ​

• Programme de formation et de coaching sur-mesure​
• Une politique de télétravail ​
• Un programme de bien-être “Pauses” avec de nombreuses activités et animations ​
• Accès à Eutelmed, la plateforme numérique de santé mentale et de bien-être qui permet de parler à un psychologue expérimenté ​
• Un restaurant d’entreprise sain et éco-responsable ​
• Une assurance santé individuelle ou familiale ​
• Avantages CE​
• Un rooftop​
• Programme de cooptation​
• Une salle de sport avec des cours gratuits​

SING IN HARMONY ​

• Programme Ambassadeur : la possibilité pour tous les Believers de participer à des initiatives de bénévolat afin d’avoir un impact positif sur la diversité, l’équité et l’inclusion (DEI), le bien-être et la planète. ​
• Mise en place du Forfait mobilité durable: remboursement jusqu’à 600€ des frais de transport en commun/avec une faible empreinte carbone. ​
• Congé 2nd parent de 5 jours calendaires rémunérés à 100% (en plus du congé légal paternité ou du congé d’adoption) ​

Believe s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du genre, de l’âge, de l’orientation sexuelle, de la religion ou de l’état de santé.​