Agentic AI for Automated Data Migration Intern

A propos d’Atos Group

Atos Group est un leader international de la transformation digitale avec près de 56 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel de près de 7,2 milliards d’euros (au nouveau périmètre). Présent commercialement dans 54 pays, il exerce ses activités sous deux marques: Atos pour les services et Eviden pour les produits et systèmes. Numéro un européen de la cybersécurité et leader dans le domaine du cloud, Atos Group s’engage pour un avenir sécurisé et décarboné. Il propose des solutions sur mesure et intégrées, accélérées par l’IA, pour tous les secteurs d’activité. Atos Group est coté sur Euronext Paris.

A propos d’Eviden

Eviden est la branche d’Atos Group pour les produits de cybersécurité, les systèmes critiques et l’analyse vidéo augmentée par l’IA. Acteur de confiance, Eviden déploie auprès de ses clients publics et privés des capacités d’analyse avancée et garantit la robustesse, la continuité et la résilience de leurs opérations. Eviden s’appuie sur plus de 2200 experts et 720 brevets pour sécuriser dans le monde entier les personnes, les données et les infrastructures critiques, à la convergence de l’intelligence, de la souveraineté et de la confiance.

Rejoignez une aventure qui a du sens

Vous rejoindrez des équipes projet à faible effectifs dynamiques et orientés réalisation, constituées de profils expérimentés et polyvalents. Le bureau d’étude spécialisé dans la guerre électronique et la cybersécurité dispose d’une composante R&D forte, permettant de renouveler régulièrement nos gammes de produits, systèmes et solutions, et d’anticiper les besoins futurs de nos clients du secteur de la Défense.

Vos missions à nos côtés

Ce stage vise à explorer et prototyper une chaîne d’IA agentique basée sur des modèles de langage open source, capable d’automatiser une tâche complexe de migration de données dont le volume, la complexité et le nombre de correspondances à établir entre les modèles source et cible rendent une réalisation entièrement manuelle extrêmement longue et difficilement envisageable à l’échelle du problème.

La solution développée devra notamment permettre de générer le code Python nécessaire à la transformation des données, en décomposant le problème, en formulant et vérifiant des hypothèses, puis en améliorant progressivement les résultats produits.

Une part du stage sera également consacrée à la définition de méthodes permettant d’évaluer objectivement la qualité, la robustesse et la fiabilité de la chaîne agentique.

Vos missions :

• Comprendre le contexte métier ainsi que les modèles de données source et cible.
• Identifier les différentes étapes nécessaires à l’automatisation de leur transformation.
• Concevoir et implémenter une chaîne d’IA agentique reposant sur des modèles open source exécutés localement.
• Générer automatiquement les scripts Python nécessaires à la transformation des données.
• Étudier des mécanismes de vérification permettant d’améliorer la fiabilité des résultats produits.
• Constituer des cas de test et définir des métriques et protocoles d’évaluation adaptés.
• Documenter les travaux et présenter régulièrement les résultats obtenus.

Ce poste est fait pour vous si

Nous recherchons idéalement un étudiant en dernière année d’une grande école d’ingénieur, avec une spécialisation en Intelligence Artificielle, Data Science, informatique ou domaine équivalent.

Les compétences et qualités suivantes sont idéalement recherchées, sans constituer des prérequis stricts :

• Bonne maîtrise de Python et aisance dans un environnement Linux.
• Intérêt pour les problématiques d’IA agentique, de génération de code et d’automatisation.
• Capacité à aborder des problèmes complexes et peu spécifiés.
• Autonomie, curiosité technique et capacité à explorer différentes solutions.
• Esprit critique vis-à-vis des résultats produits par les modèles d’IA.
• Rigueur dans la conception des expérimentations et l’évaluation des résultats.

Les + chez Eviden

• Jusqu’à 2 jours de télétravail.

• Tickets restaurant (10€, prise en charge 60%).

• Evénements d'intégration et moments conviviaux réguliers (selon les périmètres/site).

• Accès aux activités sociales et culturelles.

• Aide à la mobilité durable (vélo et covoiturage).

Double label Happy Index Trainees et Alternance 2026 : près de 96% de nos stagiaires et apprentis recommandent à leur entourage de nous rejoindre ! Et si toi aussi, tu tentais ta chance ? 

Votre avenir chez Eviden

• Des opportunités en CDI à l’issue de votre stage.

• Plus de 600 formations certifiantes et plateforme e-learning.

• Un accompagnement de proximité pour vous faire grandir.

Faire partie des pionniers d'Eviden, ça vous dit ?

C'est justement cette audace et cette curiosité qu'on recherche chez nos talents pour grandir ensemble, transformer des possibilités en réalité pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société.

Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion.

Rejoigneznotrecommunauté!