Gerresheimer

Global supplier of pharma packaging solutions

Global Manager People IT

Enterprise ApplicationsConfirmed live in the last 24 hours

Full-timeDüsseldorf, GermanyNo salary listedIn-person

About the Job

Requirements

A successfully completed degree with a business-administration or information-technology focus, or comparable vocational training.
Practical experience in HR IT, HR systems, or SAP SuccessFactors.
Experience collaborating with international stakeholders and external partners.
Strong experience with project management methods and tools.
Good knowledge of SAP SuccessFactors and digital HR processes.
Very good spoken and written English.

Responsibilities

Maintain and continuously develop the global HR systems landscape, particularly SAP SuccessFactors.
Serve as the contact for HR departments on system-related requirements, improvements, and questions.
Analyze business requirements and translate them into efficient technical solutions.
Collaborate closely with relevant stakeholders, departments, and internal and external IT teams globally.
Contribute to the ongoing technical development of HR systems and other digitization projects.
Support testing activities, error analysis, and change management measures.
Create documentation and training materials, and support key users and end users.

Stellenbeschreibung

Weiterentwicklung, Optimierung und Betrieb unserer globalen HR-Systemlandschaft mit Schwerpunkt auf SAP SuccessFactors. Als Schnittstelle zwischen HR, IT und externen Partnern stellt die Position sicher, dass digitale HR-Lösungen kontinuierlich verbessert, effektiv genutzt und an den Geschäftsanforderungen ausgerichtet werden:

Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der globalen HR-Systemlandschaft, insbesondere SAP SuccessFactors
Funktion als Ansprechpartner:in für HR-Fachbereiche bei systembezogenen Anforderungen, Optimierungen und Fragestellungen
Analyse und Übersetzung von Business-Anforderungen in effiziente technische Lösungen
Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den relevanten Stakeholdern, Fachabteilungen und interner, bzw. externer, IT - auf globaler Ebene
Mitwirkung bei der stetigen, technischen Weiterentwicklung unserer HR-Systeme und bei weiteren Digitalisierungsprojekten
Unterstützung von Testaktivitäten, Fehleranalysen und Change-Management-Maßnahmen
Erstellung von Dokumentationen, Schulungsunterlagen sowie Unterstützung & Support von Key Usern und Endanwendern

Qualifikationen

Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem oder informationstechnischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Ausbildung
Praktische Erfahrung im Bereich HR-IT, HR-Systeme oder SAP SuccessFactors
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern und externen Partnern
Fundierte Erfahrung mit Projektmanagementmethoden und -tools

Gute Kenntnisse von SAP SuccessFactors und digitalen HR-Prozessen
Kommunikationsstärke, Teamgeist, strukturierte eigenverantwortliche Arbeitsweise und Spaß an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen im Konzern
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen

About the Company

Gerresheimer

Global supplier of pharma packaging solutions

Gerresheimer creates specialized packaging and drug delivery devices for the pharmaceutical and biotech industries. Its offerings include packaging solutions and device components for medicines, such as inhalers and insulin pens, as well as complex drug delivery systems. The company works by designing, engineering, and manufacturing these components to meet strict pharma quality and regulatory standards, serving as a global partner to pharma and biotech customers. It differentiates itself by shifting from consumer glass products to focused, high-spec packaging and device solutions for pharma and cosmetics, building its business around close collaboration with customers and end-to-end support. The goal is to help pharmaceutical and biotech companies bring safe, reliable, and scalable packaging and delivery technologies to market across the globe.

Company size: 1,001-5,000
Company stage: IPO
Headquarters: Düsseldorf, Germany
Founded: 1864

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